Выбор города
Введите название вашего города или выберите из списка:
  • Главная страница
  • Балашиха
  • Бронницы
  • Видное
  • Волоколамск
  • Воскресенск
  • Дзержинский
  • Дмитров
  • Долгопрудный
  • Домодедово
  • Дубна
  • Егорьевск
  • Жуковский
  • Зарайск
  • Звенигород
  • Истра
  • Кашира
  • Клин
  • Коломна
  • Королев
  • Котельники
  • Красногорск
  • Краснознаменск
  • Лобня
  • Лосино-Петровский
  • Лотошино
  • Луховицы
  • Лыткарино
  • Люберцы
  • Можайск
  • Мытищи
  • Наро-Фоминск
  • Ногинск
  • Одинцово
  • Орехово-Зуево
  • Павловский Посад
  • Подольск
  • Протвино
  • Пушкино
  • Пущино
  • Раменское
  • Реутов
  • Руза
  • Сергиев Посад
  • Серебряные Пруды
  • Серпухов
  • Солнечногорск
  • Ступино
  • Талдом
  • Фрязино
  • Химки
  • Черноголовка
  • Чехов
  • Шатура
  • Шаховская
  • Щелково
  • Электросталь

Ваш город ?

Ваш город ?

Сколько смогут зарабатывать молодые врачи в Каширской больнице

Сколько смогут зарабатывать молодые врачи в Каширской больнице

Фото: пресс-служба Каширской больницы
6 февраля в 05:50

Специалисты Каширской больницы встретились с будущими врачами Рязанского государственного медицинского университета имени академика И. П. Павлова. На вопросы: где работать, как адаптироваться, какие условия предлагает работодатель, отвечали начальник отдела кадров Каширской больницы Сергей Верещагин и заведующая взрослой поликлиникой № 1 Нодира Рахимова.

Фото: пресс-служба Каширской больницы 
Фото: пресс-служба Каширской больницы 

Подробно рассказав о работе в больнице и мерах поддержки для молодых специалистов, Верещагин сделал основной акцент на финансовой стабильности и возможностях развития.

«Система адаптации продумана до деталей. В первый же день врач не остается один. Наставник берет на себя не только медицинские вопросы, но и помогает освоиться в коллективе, разобраться в нюансах работы поликлиники или стационара. Мы понимаем, что первые месяцы — самые сложные. Чтобы этот период прошел без потерь, действует программа «Наставничество», — объяснил Сергей Верещагин.

Фото: пресс-служба Каширской больницы 
Фото: пресс-служба Каширской больницы 

Он уточнил, что совокупный доход врача амбулаторно-поликлинического звена на одну ставку составляет 130 тыс. руб. В нее также входят ежемесячные выплаты молодым специалистам в 15 тыс. руб., специальная страховая выплата — 50 тыс. руб., выплата губернатора Московской области в размере до 32 тыс. руб. Кроме прочего, приезжающим из других регионов предусмотрена компенсация аренды жилья — 25 тыс. руб., а семейным парам — 35 тыс. руб.

Также рассматривается возможность предоставления служебного жилья, вопросы участия в программах «Социальная ипотека», «Земля врачам» и других мер поддержки.

По словам специалистов, врачам, планирующим продолжить обучение, Каширская больница выдает целевые направления в ординатуру, а также организует бесплатные циклы повышения квалификации. Летом же, с июня по август, врачи и средний медперсонал с соответствующими допусками могут работать с предоставлением жилья и питания.

По словам Нодиры Рахимовой, в числе наиболее востребованных специалистов — терапевты, педиатры, неврологи, травматологи, эндокринологи, офтальмологи.

Ранее стало известно, какую выплату будут получать каширские медики за аренду жилья.

Подписывайтесь на нас!

Читайте больше крутых историй и новостей в наших социальных сетях.