Люди уже давно не доверяют чиновникам, которые хотят кормить макарошками всю страну, которые призывают отменить пенсии и не хотят отвечать за судьбу наших детей и молодежи

Западу хочется, чтобы у нас осталось населения ровно столько, сколько нужно для обслуживания нефтяной трубы

Работать надо не с утра до вечера, а головой: парламентарии о повышении трудовой нагрузки

23.11.2017 11:20


Глава Роструда посоветовал россиянам побольше работать и поменьше отдыхать. Эксперты усомнились в правильности тезиса руководителя федеральной службы.

"Праздников профессиональных очень много, я с большим уважением отношусь ко всем профессиям. Но мне кажется, мы очень много празднуем, и я бы всем посоветовал больше времени тратить на работу. Чем больше мы будем работать, тем скорее достигнем успеха", - заявил глава Роструда Всеволод Вуколов в интервью ТАСС.

По мнению экспертов, тезис "чтобы достичь высот в жизни, необходимо больше времени уделять работе, а не праздничным гуляньям", не верен. "Люди могут работать очень интенсивно, но при этом жить в бедности. Причина такой печальной закономерности кроется в том, что у нас в стране пока недостаточно развиты социальные лифты для продвижения по карьерной лестнице, а также в малой социальной мобильности населения", - сказал вице-президент Конфедерации труда России, депутат Госдумы и постоянный эксперт Regions.ru Олег Шеин. Он считает, что повышение трудовой нагрузки позволит некоторым россиянам зарабатывать больше, но в целом не улучшит ситуацию в отношении безработицы и благосостояния граждан. Он также заметил, что развитие технологий может и вовсе привести к сокращению рабочей недели. А эксперты, опрошенные "Московским комсомольцем", убеждены, что праздники - один из способов мотивации сотрудников на труд. Если число законных выходных будет сокращено, люди станут брать дополнительные отгулы в рабочие дни, что также не станет плюсом для экономики.


Согласны ли Вы с тезисом руководителя Роструда? В какую сторону должно двигаться трудовое законодательство для построения более эффективной экономики - снижения или увеличения нагрузки? – с такими вопросами корреспондент Regions.ru обратился к парламентариям.

Олег Шеин

член комитета ГД по труду, социальной политике и делам ветеранов, фракция «Справедливая Россия»

23.11.2017 11:22

На протяжении всей истории цивилизации общество развивается, исходя из логики снижения трудовой нагрузки. К примеру, очевидно, что трудовая нагрузка современных работников сельского хозяйства качественно иная, нежели та, которая была у крестьян 500 лет назад.

Но вопрос даже не в этом. Логика "больше работать" применительно к современным российским условиям означает, что больше получать будет ничтожное меньшинство. На сегодняшний день 62% национального богатства страны принадлежит примерно 500 тысячам людей, включая членов семей, представляющих сверхбогатую часть общества. Это в том числе долларовые миллионеры и все те, кто обладает большими капиталами. Соответственно, если труд остальных оценивается в копейки, то увеличение объема этого труда просто будет означать в первую очередь увеличение прибыли и доходов вот этой сверхбогатой части общества.

Поэтому требуется перераспределять национальные богатства, уходить от неравенства. Нужно создавать такие условия, чтобы люди за уже имеющийся свой труд получали хороший, достойный объем вознаграждения. И добиться этого вполне возможно. Россия занимает примерно 56-е место в мире по доле ВВП в расчете на душу населения. А вот минимальная заработная плата находится у нас на 95-м месте в мире. То есть очевидно, что даже при существующем уровне производства работающие граждане могут получать гораздо больший доход. При этом меньше будет прибыли у полпроцента сверхбогатого населения.

Исходя из всего этого, можно сделать вывод, что в обсуждаемых высказываниях главы Роструда сама постановка вопроса абсолютно некорректна.

Степан Киричук

Первый заместитель председателя комитета Совета Федерации по федеративному устройству, региональной политике, местному самоуправлению и делам Севера (Тюменская область). Глава города Тюмени (1996-2006). Член ЕР

23.11.2017 11:22

Мое мнение по данному вопросу я никак не соотношу с мнением чиновника из Роструда, даже такого высокого уровня. Для меня оно не является каким-то важным, главным или авторитетным.

Что касается существа вопроса, то я полагаю, каждый человек сам себе должен определить ритм своей трудовой деятельности. Главное, чтобы он соответствовал действующему законодательству. Пока ты не на пенсии, то работай так, как записано в законодательстве. Есть время отдыхать – отдыхай. А если позволяет здоровье, возможности, профессия, квалификация, то я не вижу ничего страшного в том, что человек найдет себе какую-то подработку, чтобы получить дополнительный заработок.

Когда я был молодой, то будучи главным инженером Тюменской дистанции пути, при одном выходном в воскресенье (это было то время, когда в субботу еще работали), я иногда в этот день менял шпалы на подъездных путях. Примерно раз в месяц подхалтуривал, чтобы получить для семьи дополнительный заработок. Мне позволяли это квалификация, позволяло здоровье, позволяло время. И не вижу ничего позорного в том, что я этим занимался. А будучи студентом, я разгружал вагоны на железнодорожной станции. И хотя как отличник я получал очень высокую стипендию, я не стеснялся приходить вместе с другими ребятами и разгружать вагоны. И очень здорово, когда попадались вагоны с печеньем, потому что разгружать вагоны с углем было очень тяжело. В свою очередь моя жена, инженер по образованию, подрабатывала бухгалтером в садоводческом обществе: раз в неделю три часа собирала взносы у членов нашего садоводческого кооператива. И сыновья мои, пока учились, тоже подрабатывали. Младший был курьером, старший был учеником токаря, потом токарем во время своего студенчества.

Поэтому все зависит от личного выбора человека. А те, кто говорит, что раз в стране много праздников, то можно лежать на диване и пить – это просто бездельники и лентяи. Ведь и в праздники, чтобы не тратить время попусту, можно найти работу по дому, помочь соседу, помочь людям, которым тяжело.

Если же глава Роструда считает, что наше трудовое законодательство нуждается в изменениях, пусть обращается в правительство, доказывает необходимость этих изменений, и тогда правительство, если сочтет нужным, выйдет с соответствующей законодательной инициативой. Вот тогда и будем предметно все обсуждать. А просто общие рассуждения и какие-то советы гражданам – это, на мой взгляд, не дело федеральных чиновников. От них требуется выполнять поставленные задачи, а с конкретными предложениями нужно обращаться к председателю правительства и федеральным министрам. Для рассуждений у нас хватает Государственной Думы, Общественной палаты и средств массовой информации.

Олег Смолин

1-й зампред комитета Госдумы по образованию и науке, фракция «КПРФ»

23.11.2017 11:22

Сразу отмечу, что рабочая неделя в России вполне нормальная – 40 часов. Но на самом деле у очень многих наших граждан рабочая неделя намного больше. Ну например, по данным Общероссийского народного фронта, средняя нагрузка российского учителя составляет 28 уроков в неделю. С учетом подготовки к урокам и работы с детьми это уже за 60 часов. Поэтому механически увеличивать количество труда граждан России точно не надо.

Также хотел бы напомнить господину руководителю Роструда о следующих цифрах. По данным Алексея Кудрина, в Южной Корее на 10 тысяч населения ежегодно вводится 478 роботов, в Китае 36, а в России всего 2. Безусловно, гражданам России нужно работать в полную силу. Но надо понимать, что технический прогресс определяет не объем труда, а его творческое содержание.

Ярослав Нилов

председатель комитета ГД по труду, социальной политике и делам ветеранов, фракция ЛДПР

23.11.2017 11:22

C детства и в образовательных учреждениях, и дома нам повторяли пословицу: терпение и труд все перетрут. Действительно, чем больше человек работает, тем больше вероятность того, что он добьется успеха. Но одновременно с этим у него должно быть рабочее место, где ему будет комфортно, должны быть созданы необходимые условия труда, и сам труд должен достойно, полноценно оплачиваться.

Мне не раз доводилось наблюдать, как люди, достигшие пенсионного возраста, охотно выражают желание продолжать трудовую деятельность. Все-таки со временем формируется некая привычка ходить на работу, быть частью коллектива, общаться с коллегами, видеть результаты своего труда. А когда человек выходит на пенсию, у него оказывается много свободного времени, может появиться некоторая эмоциональная зависимость от телевидения со всеми его передачами и сериалами. Мне кажется, она ничего хорошего не приносит, поскольку очень часто на ТВ обсуждаются темы, которые вызывают негативные ощущения, тревогу.

В целом в вопросах труда и занятости нужно соблюдать определенный баланс, учитывающий эмоциональные, физические возможности людей. Ведь можно и так заработаться, что потом всю оставшуюся жизнь придется тратить деньги на лекарства и медицинские услуги. Человеческий организм требует постоянного контроля за состоянием, наблюдения, сбалансированных нагрузок. Действующее трудовое законодательство содержит все необходимые нормы, направленные на защиту здоровья трудящихся. Другое дело, что некоторые работодатели, к сожалению, эти нормы нарушают.

Илья Осипов

член комитета ГД по жилищной политике и жилищно-коммунальному хозяйству, фракция «Единая Россия»

23.11.2017 11:22

Наверное, это не самое мудрое высказывание для ответственного человека. Вообще-то работать надо не с утра до вечера, а головой. Хотя, конечно, есть общеизвестный факт, что производительность труда в России ниже, чем в развитых экономиках. Вот повышение производительности труда, внедрение новых технологических процессов – это именно те задачи, которые стоят сегодня перед нашей экономикой. Причем решать их должны люди на всех уровнях – от министра до простого рабочего.

Но в данном контексте речь не идет о том, сколько граждане России должны работать. И я считаю, что в этом смысле трудовое законодательство у нас качественное. Какого-то увеличения праздников, наверное, не нужно – я не сторонник этого. Но и сокращения выходных дней допускать нельзя. Человек не может качественно работать, если он мало отдыхает, и все социальные гарантии, связанные с правом на отдых, должны быть сохранены.

Еще раз подчеркну, что мы должны работать над производительностью, стараться, чтобы в течение рабочего дня было поменьше перекуров, "раскачек", чаепитий. Каждый на своем рабочем месте, от министра до простого рабочего, должен сам себе отдавать отчет, что он сделал, как сделал, насколько вовремя сделал и т.д. И здесь еще очень важно уметь планировать свою работу. К сожалению, этим вещам не достаточно учат в школе, и люди порой приходят работать не всегда подготовленными. Я, конечно, не имею в виду успешных людей, которые зачастую перерабатывают, не глядя ни на что.

Но не все же одержимы теорией успеха, и производительность труда у нас, повторю, крайне низкая. А для экономики это очень серьезная проблема, с которой нужно всячески бороться, в том числе и главе Роструда.

Елена Афанасьева

Член Комитета Совета Федерации по конституционному законодательству и государственному строительству (Оренбургская область). Депутат Госдумы (2003-2014). Член ЛДПР

23.11.2017 11:22

В основном профессиональные праздники отмечают в выходные дни, они просто отмечены в календаре. Если, например, День строителя празднуют строители, то вся остальная страна продолжает в это время работать. Он не является общегосударственным выходным днем. Поэтому человек, который у нас отвечает за труд, пусть откроет календарь официальных выходных и праздничных дней, а он уже есть на 2018 год, и посмотрит, какие дни там отмечены.

Прежде чем говорить о том, что нужно больше работать, пусть глава Роструда обратит внимание на очень большую безработицу, в том числе скрытую. Трудовых мест для людей, как молодых, так и старше 40 лет, практически нет. Все попытки и распоряжения президента о создании 20 миллионов рабочих мест ведомство Вуколова провалило вместе с Минтрудом. Так что все его высказывания можно считать издевательством как над руководством страны, так и над гражданами России.

В последнее время очень много информации о том, что бедными слоями населения считаются не безработные, а те, кто как раз работает. У нас по стране ходит поезд ЛДПР с депутатами и сенаторами. В этом году поезд объехал больше 600 станций страны, в основном это маленькие города и районные центры. Так вот там люди зарабатывают и 3000 рублей в месяц тяжелейшим физическим трудом.

Человек, который рекомендует больше работать, лучше бы задался вопросом, как достойно оплатить труд. Очень хорошо сидеть в центре Москвы, получать реально хорошую зарплату, иметь государственные гарантии по санаторно-курортному отдыху, медицинскому обслуживанию и рассуждать на тему того, что нужно больше работать. О чем он говорит, чем думает? Меня так удивляют чиновники, которые свою жизнь переносят на жизнь всех людей и думают, что так, как они, живут все. Таких в поля надо отправлять, чтобы они пожили, как все люди, тогда иначе начнут мыслить.

Вот только недавно была очередная попытка депутатов прожить на МРОТ в 7800 рублей. И они были удивлены, как вообще с этими деньгами еще выживают, когда надо за коммуналку платить и элементарные лекарства приобретать. Так что рекомендации побольше трудиться странно слышать. Людям вообще домой ночевать не приходить? Может, стоит подумать о том, как обеспечить достойный заработок людям, а не как увеличить количество часов на работе? Сварщик часами на улице в мороз работает, он же не виноват, что его труд оплачивается меньше, чем труд министра. Так что это очень болезненная тема для нашего народа.

Валерий Семенов

Член Комитета Совета Федерации по бюджету и финансовым рынкам (Красноярский край). Член ЕР

23.11.2017 11:22

Вуколов говорит, что нужно больше работать, потому что он руководитель Роструда. Его задача – обеспечивать трудовую дисциплину. Хотя я думаю, что надо двигаться не в сторону увеличения рабочих часов, трудового дня или сокращения праздников. Праздники ведь дают людям возможность отдыхать и позволяют работать круглосуточным предприятиям.

Надо заниматься вопросами повышения производительности и эффективности труда, потому что тут мы очень отстаем. И надо подтягивать систему оплаты труда под европейские нормы. Потому что цены на товары народного потребления, на питание, на бензин растут и подходят к уровню среднеевропейских или среднемировых, а зарплаты, к большому сожалению, совсем не дотягивают.

Должен быть стимул у людей: эффективно работаешь – получаешь хорошую зарплату. Сегодня мало кто работает по сдельной оплате, но если бы человек выполнял так же качественно свою работу, но с большим объемом, и получал бы больше денег, он стимулировал бы других. Это где-то еще осталось, но повсеместно наша производительность хромает и отстает. Так что дело Роструда повышать, контролировать эффективность и следить за тем, чтобы оплата за работу была достойной. Сегодня во многих отраслях и в частном секторе не заинтересованы в этом. А в сфере продаж люди вообще не воспроизводят товары, а ищут, как продать выгоднее. Какая уж тут эффективность…

Снижение количества праздников серьезного эффекта не даст, а в чем-то и минусы получим. Профессиональные праздники вообще всегда нужно чтить. Как они проходят и как их устраивают – это другой вопрос. По-хорошему должно быть так: отработали рабочее время, отпраздновали, а завтра опять на работу, это нормально. Потому что каждая профессия дорога, и государство должно поддерживать уважение к профессиям всех отраслей.

Ирина Гехт

Заместитель председателя Комитета Совета Федерации по аграрно-продовольственной политике и природопользованию (Челябинская область)

23.11.2017 11:22

Если смотреть формально, то, я считаю, мы действительно очень много отдыхаем. Такое большое количество выходных есть только, по-моему, во Франции и все. Если же посмотреть с точки зрения оплаты труда и интенсивности работы, то споров может быть очень много. Проблема и в низкой средней заработной плате, а в низкой производительности труда, это вообще наша беда. Об этом постоянно и Ольга Голодец говорит, и Минтруд. Так что золотую середину найти трудно. Думаю, все как есть, так и останется.

А профессиональные праздники - это не выходные дни. Но у нас все равно получается большой объем выходных на те же майские праздники, вот на 8 марта отдыхаем сразу 4 дня. Да, мы любим все эти праздники, это часть нашей культуры. Но количество дополнительных выходных большое, на мой взгляд.

Что касается трудовой нагрузки и оплаты труда, то есть поручение премьер-министра о повышении МРОТ до прожиточного минимума. Потому что неправильно, когда прожиточный минимум выше, чем МРОТ. Надеюсь, что в следующем году это соотношение будет достигнуто. А дальше надо планомерно двигаться к тому, чтобы росли зарплаты и пенсии. Я, например, сторонник того, чтобы платить высокие пенсии и при этом избавиться от огромного количества льгот в привязке к прошлым заслугам. Мы их, конечно, не умаляем, но их должны компенсировать достойные пенсии, а не льготы.

Сергей Калашников

Первый заместитель председателя Комитета Совета Федерации по экономической политике (Брянская область). Депутат Госдумы (1993-1998, 2011-2015). Член ЛДПР. Министр труда и социального развития РФ (1998-2000)

23.11.2017 11:22

Полностью поддерживаю заявление главы Роструда Всеволода Вуколова. Во-первых, работать всегда полезно. А во-вторых, учреждать праздник специалистов, которых, по сути, сегодня еще нет, - самая настоящая глупость и эпатаж. Тем более у нас есть закон, по которому профессиональный праздник может быть установлен по прошествии не менее 15 лет со дня включения того или иного вида деятельности в соответствующий классификатор.

Хочу также заметить, что столь большое количество праздников крайне негативно отражается на состоянии экономики.

Анатолий Лысков

Заслуженный юрист РФ. Сенатор от Липецкой области (2002-2014). Генерал-лейтенант. Беспартийный

23.11.2017 11:22

Всегда вызывает удивление, когда персоналии, занимающие должности в иерархии государственной власти, давая интервью, действуют вопреки здравому смыслу в сфере государственного управления и лукаво "заводят рака за камень", как звучит в известной поговорке.

Во-первых, в России существуют государственные праздники, отнесенные в соответствии с федеральным законом к выходным дням. Возникает вопрос: "Что у главы Роструда нет желания исполнять федеральный закон?" Тогда в целях исполнения закона включается механизм принуждения, который, не сомневаюсь, в отношении других лиц применял этот представитель исполнительной власти. Во-вторых, профессиональные праздники не являются всеобщими выходными, и их, как правило, реально отмечают в канун выходных дней. Но они имеют огромное воспитательное значение в обществе как признак востребованности профессии и ее признания государством.

Не дело человеку, занимающему государственную должность, в публичной плоскости высказываться подобным образом. Если у него и есть личное мнение по поводу праздников или иным темам, то его действия возможны лишь через схему подготовки соответствующих предложений и внесения их на рассмотрение правительства России. Иное, в частности, в обсуждаемом случае, только дискредитирует власть и уводит в "какие-то" заросли неисполнения одной из главных обязанностей власти - создание дополнительных рабочих мест в стране.

А процессом создания рабочих мест следует управлять, начиная с изучения спроса на виды профессий и выявления избыточной рабочей силы или ее нехватки по регионам, отраслям и так далее. И в этой работе Роструд должен задавать тон.

И в заключение. Отдых человека является одним из основным его прав как гражданина и человека. Лишение этого права без всеобщего обсуждения темы, как говорят, по велению сверху - иррациональный путь развития государства.
Поделиться ВКонтакте Поделиться в Facebook Поделиться в Twitter

Цеков: "Именно в украинском государстве преследуют за свободу слова, вмешиваются в религиозные дела, осуществляют внесудебные расправы, аресты и убийства. Всё это происходит на Украине, но они в очередной раз валят с больной головы на здоровую. Ложь стала нормой в деятельности США, стран ЕС и тех, кто их поддерживает".

Парламентарии комментируют

Игорь Сечин обвинил независимые сети АЗС в создании монопольных структур в регионах, призванных подстегнуть рост цен на топливо. По его словам, доля независимых сетей АЗС на рынке составляет 30 процентов, остальное приходится на вертикально интегрированные компании. "Но эти 30% и влияют на ценообразование, потому что их поддерживает Федеральная антимонопольная служба. Если мы даем цену ниже, то сразу попадаем на антимонопольное разбирательство, значит, вынуждены даже поднимать цену"

Хинштейн: "Столовая никогда не отличалась дешевизной, по крайней мере 10-15 лет. Нельзя сказать, что здесь все безумно дорого. Но это для столовых, не ресторанов прайс не самый низкий. Но, когда вижу, что за 20 рублей можно пообедать, у меня это вызывает мягко говоря недоумение".

В ее состав вошли глава Российского союза промышленников и предпринимателей Александр Шохин, ректор МГУ Виктор Садовничий, и.о. секретаря генсовета "Единой России" Андрей Турчак, член ОП врач Лео Бокерия, трехкратный олимпийский чемпион Александр Карелин и др.

Для тех, кто оказывает услуги или продает товары физическим лицам, налоговая ставка составит 4%, юридическим лицам или индивидуальным предпринимателям, — 6%. Уплата налогов будет осуществляться по упрощенной процедуре — для регистрации нужно будет скачать мобильное приложение Федеральной налоговой службы «Мой налог».