Условия работы:
— Вахтовый метод работы: 90 дней работы, 30 отдыха;
— график работы 6 дней рабочих, 1 выходной (при отработке полной вахты — компенсируем проезд до места работы и обратно, при неполной отработке — компенсируем 50% на обратный билет);
— Официальное трудоустройство с соблюдением всех социальных гарантий;
— Ежегодный оплачиваемый отпуск 42 календарных дня;
— Заработная плата от 70 000 в месяц;
— Выплаты 2 раза в месяц на карту;
— Ежегодная индексации заработной платы.Социальный пакет:
— социальные выплаты;
— выдается 2 комплекта форменной одежды (летом – рубашка-поло 2 шт., зимой – жилет утепленный – 1 шт., кофта флисовая – 1шт.);
— бесплатный проезд на маршрутах компании по Московской области;
— путевки для детей работников в детские оздоровительные лагеря в Московской области и на Черном море;
— для водителей, работающих на городских маршрутах, предусмотрен досрочный выход на пенсию.Компенсации:
— стоимости проезда от места проживания работника в регионе до места работы и обратно;
— обедов (350 руб.) и ночного питания (230 руб.);
— стоимости проживания в общежитиях/хостелах;
— стоимости предварительного медицинского осмотра и стоимости карты СКЗИ для тахографа.Выплаты:
— 30 000 руб. «подъемных» (первые 3 месяца по 10 000 руб. для обустройства);
— 10 000 руб. по акции «Приведи друга».
В обязанности входит:
— неукоснительное соблюдение ПДД, скоростного режима;
— обеспечение безопасной перевозки и культуры обслуживания пассажиров.
Обращаться по телефону: 8 (916) 084-49-28.
