В Дубне создали программу, которая считает, кто из ученых работает лучше всех

Объединенный институт ядерных исследований (ОИЯИ) в Дубне получил свидетельство о регистрации специальной программы для оценки эффективности работы сотрудников научных организаций. Авторы программы — Анастасия Ковалева и Артем Коробицын.

Эта программа называется «Интеллектуальная система оценки результативности труда научных сотрудников». Ее цель — помогать руководству составлять понятные отчеты о том, как работают ученые в течение определенного времени.

Программа анализирует, сколько задач выполнил сотрудник, насколько качественно он проводил исследования и соблюдал ли сроки. Она также может:

• выявлять, кто в коллективе работает лучше всего;
• оценивать, как влияют решения руководства на продуктивность работы;
• смотреть, как сотрудники взаимодействуют друг с другом, и определять самые эффективные команды.

В результате программа формирует отчет, в котором видно, какой вклад в работу организации внес каждый ученый за выбранный период.

Ранее REGIONS объяснил, чем грозит планете сильнейшая за июнь вспышка на Солнце.