Заместитель председателя комитета Госдумы по бюджету и налогам Каплан Панеш предложил способы борьбы против скрытой безработицы — ситуации, когда человек формально трудоустроен, но фактически лишен полной рабочей загрузки и дохода, работает на неполный день или ожидает увольнения. Парламентария процитировала «Российская газета».
Прежде депутат объяснил причины формирования скрытой безработицы. Компании, сталкиваясь с охлаждением экономики, высокими кредитными издержками и падением спроса, «консервируют» кадры вместо открытых сокращений. Происходящее меняет поведение и сотрудников, и работодателей.
«Люди стараются удержаться за рабочее место, берут дополнительные смены, подработку, принимают более жесткие условия оплаты», — пояснил Панеш.
По его словам, сильнее всего это затрагивает промышленные регионы и такие отрасли, как автопром, строительство и обрабатывающие производства.
Выход из ситуации парламентарий видит в совместных действиях государства, бизнеса и самих работников. Сотрудникам важно создавать «план Б»: собирать информацию о вакансиях, проходить короткие курсы переобучения, пробовать проектную занятость и формировать финансовую «подушку».
Государству, по мнению депутата, необходимо усилить адресную поддержку наиболее пострадавших отраслей и моногородов, развивать доступные программы переквалификации и стимулировать бизнес к сохранению рабочих мест через налоговые льготы. Также важно развивать гибкие формы занятости и цифровые платформы для поиска проектной работы.
Ранее помощник депутата Госдумы, старший преподаватель Института международных экономических связей Илья Мосягин заявил, что позиция поколения Z на рынке труда создает пять ключевых рисков для экономики.
