Вакансия стоматолога-протезиста с зарплатой в 500 тыс. руб. «чистыми» была на этой неделе открыта в Люберцах. По данным SuperJob.ru, на сегодняшний день это самое щедрое предложение работы в Московской области, которое должно было заинтересовать медиков соответствующего профиля. Следующими по размерам вознаграждения идут две другие медицинские вакансии — врача дерматолога-косметолога и ведущего невролога. В Лобне и Мытищах таким специалистам готовы платить по 350 тыс. руб. в месяц.
Замыкают пятерку вакансий с самыми выгодными зарплатными предложениями в Московской области в декабре 2024 года позиции стоматолога-эндодонтиста и специалиста из совсем другой сферы — машиниста буровой установки. Врача и бурильщика за 300 тыс. руб. в месяц ищут в Пушкино и Клину. Далее в рейтинге из 12 самых выгодных предложений работы — менеджер отдела продаж в Мытищах, врач-стоматолог в Подольске, автоэлектрик в Домодедове, врач косметолог-дерматолог там же, геодезист в Долгопрудном, врач-косметолог в Одинцове и, наконец, замыкает топ-12 вакансий программист «1С» в Пушкино. Таким специалистам работодатели готовы платить от 240 тыс. до 300 тыс. руб. в месяц.
При этом, по данным SuperJob.ru, количество вакансий по сферам деятельности распределяется следующим образом. Больше всего предложений работы в промышленности и производстве: здесь нужны квалифицированные рабочие, мастера цехов и участков, инженерно-технический персонал. Затем следуют транспорт, логистика, склады и внешнеэкономическая деятельность: в этих сферах наиболее востребованы водители грузовых автомобилей, комплектовщики и кладовщики. На третьем месте в топ-5 сфер деятельности с наибольшим числом вакансий — ритейл. Нужны продавцы-консультанты, кассиры и администраторы магазинов. Четвертое и пятое места в рейтинге делят строительство и гостинично-ресторанный бизнес, в которых особенно востребованы машинисты спецтехники, повара и обслуживающий персонал гостиниц.
По мнению экспертов, рынок труда в Московской области отличается от других регионов прежде всего большими заработными платами.
«В Подмосковье хорошо представлены многие секторы экономики, в которых действительно можно заработать. Естественно, что хороший стоматолог в этом регионе будет получать больше. Понятно, что компании важно привлечь не просто хорошего, а именитого стоматолога, у которого есть своя база клиентов. Так и появляются вакансии со столь высокими зарплатными предложениями», — отметила член некоммерческого партнерства «Эксперты рынка труда» Юлия Левина.
По ее словам, для объективной оценки ситуации на рынке труда в целом важны показатели реальных средних зарплат, которые значительно отличаются от предложений рекрутинговых агентств.
«Если бы появилась возможность ограничить ввоз в страну дешевой рабочей силы, это стимулировало бы внутреннюю миграцию, и борьба за кадры действительно отразилась бы на зарплатах, работодателям пришлось бы пересматривать их в сторону повышения», — полагает эксперт.
С коллегой согласен профессор, доктор экономических наук Алексей Зубец. Он тоже считает, что справедливо оценить ситуацию на рынке труда можно, лишь оперируя показателями реальных зарплат.
«Что касается состояния рынка труда в Московской области, то чем дальше от Москвы, тем меньше напряжение. Если дорога до Москвы занимает более полутора часов, то человек будет искать работу в своем городе, а не в столице. Москва высасывает кадры. Поэтому в Мытищах, Химках и Одинцове, например, кадров не хватает, а в Коломне такой проблемы нет. Чем дальше от Москвы, тем ситуация на рынке труда спокойнее», — говорит Алексей Зубец.
В то же время он уверен, что доверять данным, которыми оперируют рекрутинговые сервисы, можно.
«Квалифицированный стоматолог-протезист действительно может получать очень достойную зарплату. Программисты «1С» сейчас востребованы, и 250 тыс. руб. для такого специалиста не потолок. Но чтобы объективно оценивать ситуацию, следует сопоставлять данные не только предложения, но и спроса», — подчеркнул профессор Зубец.
