Выбор города
Введите название вашего города или выберите из списка:
  • Главная страница
  • Балашиха
  • Бронницы
  • Видное
  • Волоколамск
  • Воскресенск
  • Дмитров
  • Долгопрудный
  • Домодедово
  • Дубна
  • Егорьевск
  • Жуковский
  • Зарайск
  • Истра
  • Кашира
  • Клин
  • Коломна
  • Королев
  • Котельники
  • Красногорск
  • Лобня
  • Лосино-Петровский
  • Лотошино
  • Луховицы
  • Лыткарино
  • Люберцы
  • Можайск
  • Мытищи
  • Наро-Фоминск
  • Ногинск
  • Одинцово
  • Орехово-Зуево
  • Павловский Посад
  • Подольск
  • Пушкино
  • Раменское
  • Реутов
  • Руза
  • Сергиев Посад
  • Серебряные Пруды
  • Серпухов
  • Солнечногорск
  • Ступино
  • Талдом
  • Фрязино
  • Химки
  • Черноголовка
  • Чехов
  • Шатура
  • Шаховская
  • Щелково
  • Электросталь

Ваш город ?

Ваш город ?

Праздники близко: зарплату дадут раньше срока

Эксперт Подольская: зарплату за декабрь не позднее 30 числа

Праздники близко: зарплату дадут раньше срока

Фото: REGIONS/Владимир Ерастов
Автор: Карина Гончарова
56 минут назад

Работники, у которых зарплата обычно назначена к выплате до 12 числа, получат деньги за декабрь заранее — не позднее 30 декабря. Об этом рассказала ТАСС эксперт Президентской академии Татьяна Подольская. Она напомнила, что 31 декабря объявлено выходным днем, поэтому Роструд дал организациям прямое разъяснение: перечисления нужно провести до наступления новогодних каникул.

При этом формально работодатель мог бы выплатить деньги и 12 января — в первый рабочий день года. Но это касается лишь тех компаний, где установлен четкий срок выплаты именно на 12 число каждого месяца. Для всех работодателей с датой выплат до 12-го действует правило досрочного расчета, подчеркнула эксперт.

Подольская напомнила, что зарплата по закону должна поступать работникам не реже двух раз в месяц, а окончательный расчет за месяц должен быть сделан не позднее 15 числа следующего. Доплаты, премии и другие вознаграждения каждая организация определяет сама, исходя из внутренних документов и финансовых возможностей.

Ранее сообщалось, когда работодатель не может отказать в 13-й зарплате.

Для улучшения работы и сбора статистических данных сайта собираются данные, используя файлы cookies и метрические программы. Продолжая работу с сайтом, Вы даете свое согласие на обработку персональных данных.

Файлы соокіе можно отключить в настройках Вашего браузера.

Подписывайтесь на нас!

Читайте больше крутых историй и новостей в наших социальных сетях.