:format(webp)/aHR0cHM6Ly9zdG9yYWdlLnlhbmRleGNsb3VkLm5ldC9yZWdpb25zL3Bvc3RzL21lZGlhL2NvdmVycy8yMDI0LzAyL3Bob3RvLTIwMjQtMDItMTItMTgtMDktMjAuanBn.webp)
Новая бюджетная ипотека поможет врачам из Электростали купить жилье
Андрей Воробьев сообщил, что скоро в регионе откроется ряд модернизированных объектов здравоохранения, а значит, области нужны хорошие специалисты в области медицины. Сейчас в Московской области работают 26 тысяч врачей и 46 тысяч представителей среднего медперсонала. За 2023 год в медицинские учреждения региона удалось привлечь более 5,5 тысяч врачей и 7,5 тысяч медсестер и медбратьев.
«К основным источникам привлечения кадров относятся в первую очередь другие регионы, в частности Тверь, Рязань, Саратов, где есть медицинские вузы. Второй наш большой ресурс — это привлечение врачей, которые закончили медицинские вузы, молодые специалисты. Также мы привлекаем специалистов из частных медицинских организаций. Ну и совсем небольшой процент работников, имеющих иностранное гражданство»,— отметила первый зампред Правительства региона Светлана СТРИГУНКОВА.
С 2021 года при министерстве здравоохранения Московской области работает централизованный отдел подбора персонала. Разработан и специальный алгоритм работы с кандидатами, желающими трудоустроиться в подмосковные медучреждения. Таких специалистов сопровождают на всех этапах — от подачи резюме до оформления документов для трудоустройства. Благодаря чему в 2023 году эффективность отработки кандидатов на работу в медучреждения Подмосковья выросла до 41 процента.
:format(webp)/aHR0cHM6Ly9zdG9yYWdlLnlhbmRleGNsb3VkLm5ldC9yZWdpb25zL3Bvc3RzL21lZGlhL2ltYWdlcy8yMDI0LzAyL3R1N3N4MUhzU0JINll2RWZqRE96MzdubmdVcklzNzFHcHdyWmxpNDAuanBn.webp)
В 2023 году в Московской области начал работать проект медицинских отрядов, в рамках которого главные врачи выезжают в другие российские регионы и набирают группы студентов, которые проходят практику в подмосковных медучреждениях. Проживание и питание им обеспечивают главы муниципалитетов. В Электросталь тоже приезжали такие студенты, а всего за год Подмосковье по этой программе посетили 43 будущих врача. 39 из них теперь желают работать в медучреждениях нашего региона.
В 2024 году в Московской области начинает действовать новая программа — «Бюджетная ипотека». Она предусматривает предоставление медработнику социальной выплаты на оплату первоначального взноса в размере 15 процентов от расчетной стоимости покупаемого жилья и установления льготной процентной ставки по ипотечному жилищному кредиту, в размере меньше на двух процентов от действующей ставки Центробанка РФ. На 2024 год предусмотрено 20 таких сертификатов, документы на участие в этой программе уже подали 20 медработников.
:format(webp)/YXJ0aWNsZXMvaW1hZ2UvMjAyNi8xL2dhcmF6aC5qcGc.webp)
:format(webp)/aHR0cHM6Ly9zdG9yYWdlLnlhbmRleGNsb3VkLm5ldC9yZWdpb25zL3Bvc3RzL21lZGlhL2NvdmVycy8yMDI2LzAxL1NKWUtOMmlROWtoSTdkdW9ONWFReVZkSlE1UXpXME5xOWJjdnZEeTEuanBn.webp)
:format(webp)/aHR0cHM6Ly9zdG9yYWdlLnlhbmRleGNsb3VkLm5ldC9yZWdpb25zL3Bvc3RzL21lZGlhL2NvdmVycy8yMDI2LzAxL0wyS2U3TkpuQzdrcGpyZzE2SDZjQ3pLSmZlbktXb0JQS1NMOVA2bHQuanBn.webp)
:format(webp)/aHR0cHM6Ly9zdG9yYWdlLnlhbmRleGNsb3VkLm5ldC9yZWdpb25zL3Bvc3RzL21lZGlhL2NvdmVycy8yMDI2LzAxLzJHTm5TcGtYQXhHb3hNSkNNRXRQeG80cWVjY2tqVkdzNFR1YzZlNjMuanBn.webp)
:format(webp)/aHR0cHM6Ly9zdG9yYWdlLnlhbmRleGNsb3VkLm5ldC9yZWdpb25zL3Bvc3RzL21lZGlhL2NvdmVycy8yMDI0LzAyL08xdVVMWmtKeTQ2Mk9ZN3ptbGN3Mm1VS0lLY3MwRm1WT1FobFhkckgucG5n.webp)
:format(webp)/aHR0cHM6Ly9zdG9yYWdlLnlhbmRleGNsb3VkLm5ldC9yZWdpb25zL3Bvc3RzL21lZGlhL2ltYWdlcy8yMDI0LzAyL3BMbzRiaE9RcUdKUW5KRnNjZVk3dFd4Q2pxaDhDUnZqNE9TTWJndkQuanBn.webp)
:format(webp)/aHR0cHM6Ly9zdG9yYWdlLnlhbmRleGNsb3VkLm5ldC9yZWdpb25zL3Bvc3RzL21lZGlhL2NvdmVycy8yMDI0LzAyL0NxSERkdk5GaHFnUDg2QUtNbXk1OW41V2thNVBDcElhaWpCWXVVUlgucG5n.webp)
:format(webp)/aHR0cHM6Ly9zdG9yYWdlLnlhbmRleGNsb3VkLm5ldC9yZWdpb25zL3Bvc3RzL21lZGlhL2ltYWdlcy8yMDI0LzAyL0dpelg3ME51Zkd5d2VoQW5COGkwWnhIdnUzNzlGcm02WWFoZHNESXguanBn.webp)
:format(webp)/aHR0cHM6Ly9zdG9yYWdlLnlhbmRleGNsb3VkLm5ldC9yZWdpb25zL3Bvc3RzL21lZGlhL2ltYWdlcy8yMDI0LzAyLzBIZHYwUmRVS2tKVXFmM3ZVQ2FXaHdNNkZFUlI4MkxJQmRDSGxaU3cuanBn.webp)
:format(webp)/aHR0cHM6Ly9zdG9yYWdlLnlhbmRleGNsb3VkLm5ldC9yZWdpb25zL3Bvc3RzL21lZGlhL2NvdmVycy8yMDI0LzAyL2JPM2p0bUJSS21WWlBKeUIzdE5NbEswRnRjRjZmdFpmNU9sQkRBeDMucG5n.webp)
:format(webp)/aHR0cHM6Ly9zdG9yYWdlLnlhbmRleGNsb3VkLm5ldC9yZWdpb25zL3Bvc3RzL21lZGlhL2NvdmVycy8yMDI0LzAyL2QyZGFiMzY4LWQ2YWUtNGUyNC04ZGNlLTBhZDg3N2IxYWQ1ZC5qcGc.webp)
:format(webp)/aHR0cHM6Ly9zdG9yYWdlLnlhbmRleGNsb3VkLm5ldC9yZWdpb25zL3Bvc3RzL21lZGlhL2NvdmVycy8yMDI0LzAyL25jYWdnQzdPNE1qQk55aTBhMTBjSjNnVjk5anNzd1MzbUV6UFdwdmwucG5n.webp)