logo/ Коломна
/новости Московской области9May

Более 500 специалистов трудоустроены в подмосковные медучреждения по программе «Приведи друга»

/Главная /Здравоохранение
Автор текста:
Наталия Шепелева
/Главная /Здравоохранение
Автор текста:
Наталия Шепелева
Сотрудник больницы, поликлиники или станции СПМ, благодаря которому был привлечен врач или средний медперсонал, получает премию в размере до 50 тысяч рублей за врача, и до 30 — за фельдшера или медсестру.
- отметил губернатор Московской области Андрей ВОРОБЬЕВ. ,
«Привлечение специалистов — очень тонкая и сложная работа, особенно, если речь идет о медиках востребованных профилей. Как говорят жители наших территорий, больше всего не хватает врачей первичного звена, узких специалистов. Поэтому мы постоянно в поиске и стараемся делать так, чтобы настоящие мастера своего дела, опытные медики приходили работать в подмосковные поликлиники, госпитали, амбулатории, ФАПы. У нас действует целый комплекс мер поддержки. Порядка 16 тыс. сотрудников уже воспользовались компенсацией аренды жилья (выплачиваем 20 тыс. рублей ежемесячно). Также реализуем программы „Земский доктор“ и „Земский фельдшер“. В этом году почти 500 специалистов получили земельные участки под строительство дома, более 160 — сертификаты на приобретение жилья (89 врачей и 72 — средний медперсонал). Довольно востребована программа «Приведи друга», которую мы запустили в прошлом году. За это время врачи привлекли более 500 своих коллег, 254 из которых — в 2023 году. Больше всего медработников трудоустроились в медучреждения Красногорска, Сергиева Посада,  Пушкино, Раменского, Реутова и Луховиц»,

Премия за привлеченного в рамках программы  сотрудника выплачивается в два этапа: 50% при трудоустройстве и 50% после 3-х месяцев работы. При этом он должен быть трудоустроен на полную ставку на основную должность и не работать в подмосковных медорганизациях в предыдущие полгода.

Программа «Социальная ипотека» действует в регионе с 2016 года. Сертификаты уже получили более 1,8 тыс. специалистов (1385 врачей, 427 — среднего медперсонала). В частности, 326 фельдшеров скорой помощи, 267 участковых терапевтов, 220 анестезиологов-реаниматологов и 211 участковых педиатров.

Самой популярной мерой поддержки в регионе является компенсация за аренду жилья. Благодаря ей только в этом году в подмосковные медучреждения было привлечено более 1,2 тыс. специалистов.

Землю под строительство дома в Подмосковье выдают врачам 38 специальностей. Уже предоставлено более 2 тыс. участков, больше всего — в Богородском, Раменском, Домодедово, Пушкинском и Коломне. Их получили: 381 терапевт, 213 акушеров-гинекологов, 210 педиатров, 201 хирург, 144 анестезиолога-реаниматолога и т. д.

С 2012 по 2022 гг. на работу в сельские населенные пункты Московской области принято более 2,1 тыс. медработников, план на этот год —  249 специалистов. В рамках программ «Земский доктор» и «Земский фельдшер» для них предусмотрена единовременная выплата в размере 1 млн рублей — врачам, 1,5 млн — врачам в удаленных территориях, 500 тыс. — среднему медперсоналу и 750 тыс. — фельдшерам СПМ в удаленных территориях.

Подробнее обо всех мерах поддержки медработников, которые действуют в Московской области, можно узнать здесь.