Целевое обучение — это программа подготовки специалистов, при которой студент получает образование за счет средств компании или государства. Студенка пятого курса медицинского института им. Пирогова из Котельников Светлана Марголис поделилась своим опытом поступления по целевому направлению.
«Я с пятого класса хотела быть врачом. Поэтому в 11 классе тщательно выбрала вузы для поступления. Следующим моим шагом стало обращение в отдел кадров местной больницы. Там я заключила договор с медицинским учреждением и получила его на руки», — рассказала Светлана.
По рассказу девушки, поступающих по целевым направлениям было немало и среди них тоже образовался конкурс.
«В вузах есть отдельный конкурс для целевиков. Но проходной балл там все же ниже. Кроме этого, поступающим по целевым направлениям в первую очередь дают общежитие и платят стипендию от больницы», — рассказала Светлана.
Взамен выпускник обязуется отработать определенное время на предприятии, которое его спонсировало. Этот формат становится все более популярным как среди абитуриентов, так и среди работодателей, поскольку решает ключевые проблемы современного рынка труда: нехватку квалифицированных кадров и высокую конкуренцию за рабочие места.
Преимущества целевого обучения
Гарантия трудоустройства: выпускник точно знает, куда пойдет работать после вуза, что особенно важно в условиях высокой конкуренции на рынке труда.
Экономия средств: обучение полностью или частично финансируется организацией, что значительно снижает финансовую нагрузку на студента и его семью.
Практическая направленность: программы часто разрабатываются с учетом потребностей работодателя, что делает знания выпускников максимально применимыми в реальной работе.
Поддержка во время учебы: многие компании предоставляют дополнительные бонусы: повышенные стипендии, корпоративное обучение, участие в мероприятиях.
Недостатки целевого обучения
Ограничение свободы выбора: после выпуска студент обязан работать на конкретном предприятии, даже если оно перестало его устраивать.
Риск возврата средств: если выпускник решает не выполнять обязательства, ему придется возместить затраты на обучение, что может быть финансово накладно.
Зависимость от работодателя: условия работы на предприятии могут не соответствовать ожиданиям, например, уровень зарплаты или карьерные перспективы могут быть ниже, чем хотелось бы.
Кому подходит целевое обучение
Целевое обучение идеально подходит для тех, кто:
Четко знает, какую профессию хочет освоить;
Ищет стабильность и гарантии трудоустройства;
Не имеет возможности оплачивать обучение самостоятельно;
Готов связать свою карьеру с конкретной компанией или отраслью.
Посмотреть предложения работодателей можно на единой платформе в сфере занятости и трудовых отношений «Работа в России».
Ранее сообщалось, что выпускники Котельников выбирают профильную математику и информатику для ЕГЭ.
