Комментарий к статье По России будут бродить толпы безработных: парламентарии о трудоустройстве граждан предпенсионного возраста
Я разделяю в полной мере эти опасения. Это то же самое, как работодатели стараются не брать на работу девушек, которые недавно вышли замуж или хотят завести семью, потому что не хотят оплачивать декретный отпуск. Так и тут: будут придумывать любые способы. Конечно, никто из работодателей не скажет, что истинная причина отказа это возраст, найдется куча других поводов, чтобы доказать некомпетентность соискателя.
Поэтому очевидно, что идея президента хорошая, но с точки зрения реализации и правоприменительной практики, я боюсь, невыполнимая. Даже если сейчас проведем опрос среди работодателей, как они могли бы препятствовать людям предпенсионного возраста, они назовут тысячу причин.
А что бы я предложил? Если бы знал ответ на этот вопрос, проголосовал бы за реформу. Но я не знаю ответа, зато понимаю, что есть куча лазеек и уловок, которые обойти законодатель никак не сможет. И это одна из ахиллесовых пят, которая осложняет и делает неправильным и невозможным голосование за реформу с нашей стороны с нашей позицией.
Мы, конечно, хотим, чтобы люди продолжали работать и находили себя в любом возрасте. Но надо не забывать, что когда искусственно начинаем придерживать людей на работе, вместо того чтобы они приносили пользу дома, мы лишаем рабочих мест молодежь. У нас и сегодня урбанизация идет очень активно, молодежь уезжает в областные центры, а оттуда, если не получается устроиться, в Москву.
Так что все это от лукавого. Если молодежи негде работать, то где же работать людям предпенсионного возраста? У нас в стране нет рабочих мест! Я готов приехать с председателем правительства в любой регион, и пусть покажут мне, где людям искать работу. Я все эти проблемы вижу прямо сейчас, потому что нахожусь как раз в регионе и провожу встречи с избирателями ежедневно. И я не вижу ни одного человека, который поддерживал бы пенсионную реформу.
Поэтому очевидно, что идея президента хорошая, но с точки зрения реализации и правоприменительной практики, я боюсь, невыполнимая. Даже если сейчас проведем опрос среди работодателей, как они могли бы препятствовать людям предпенсионного возраста, они назовут тысячу причин.
А что бы я предложил? Если бы знал ответ на этот вопрос, проголосовал бы за реформу. Но я не знаю ответа, зато понимаю, что есть куча лазеек и уловок, которые обойти законодатель никак не сможет. И это одна из ахиллесовых пят, которая осложняет и делает неправильным и невозможным голосование за реформу с нашей стороны с нашей позицией.
Мы, конечно, хотим, чтобы люди продолжали работать и находили себя в любом возрасте. Но надо не забывать, что когда искусственно начинаем придерживать людей на работе, вместо того чтобы они приносили пользу дома, мы лишаем рабочих мест молодежь. У нас и сегодня урбанизация идет очень активно, молодежь уезжает в областные центры, а оттуда, если не получается устроиться, в Москву.
Так что все это от лукавого. Если молодежи негде работать, то где же работать людям предпенсионного возраста? У нас в стране нет рабочих мест! Я готов приехать с председателем правительства в любой регион, и пусть покажут мне, где людям искать работу. Я все эти проблемы вижу прямо сейчас, потому что нахожусь как раз в регионе и провожу встречи с избирателями ежедневно. И я не вижу ни одного человека, который поддерживал бы пенсионную реформу.
