В Подмосковье стартовал проект «ТОП-100 лучших учителей и выпускников педагогических вузов», направленный на привлечение квалифицированных кадров в систему образования. Как сообщили в Министерстве образования Московской области, программа предлагает беспрецедентные меры поддержки как для опытных педагогов, так и для молодых специалистов.
По словам вице-губернатора Людмилы Болатаевой, опытные учителя по ключевым предметам (математика, русский язык, физика и другим) при переезде в Подмосковье смогут получить единовременную выплату в размере ₽1,5 млн. Им гарантируется зарплата от ₽100 тыс. и компенсация аренды жилья. Для выпускников педагогических вузов предусмотрена «подъемная» выплата ₽500 тыс. при трудоустройстве и дополнительное пособие ₽150 тыс. с начальным окладом от ₽75 тыс.
Участникам программы предстоит пройти строгий отбор. Кандидаты должны демонстрировать высокую академическую успеваемость (не менее 65% отличных оценок), участвовать в профессиональных конкурсах и иметь достижения в педагогической деятельности. Особое внимание уделяется специалистам по наиболее востребованным школьным дисциплинам.
Как подчеркивают в ведомстве, эта инициатива — часть системной работы по укреплению кадрового потенциала подмосковных школ. Программа не только предлагает материальные стимулы, но и создает условия для профессионального роста педагогов.
«Сильная школа начинается с сильного учителя. Наша задача — сделать преподавание в Подмосковье престижным и перспективным выбором для лучших специалистов», — подчеркнула вице-губернатор.
Ранее сообщалось, что в Подмосковье 87 выпускников получили 100 баллов на ЕГЭ по русскому языку.
