Предприятия Подмосковья вошли в топ работодателей России

По итогам 2025 года двенадцать предприятий из сферы сельского хозяйства и пищевой промышленности Московской области были включены в ежегодный рейтинг лучших работодателей России, составленный крупнейшей платформой онлайн-рекрутинга hh.ru. Об этом информирует Министерство сельского хозяйства и продовольствия Московской области.

Всего в список вошли 1792 компании из 69 регионов страны, представляющие 41 отрасль экономики. Оценка проводилась по четырем ключевым критериям: анкетирование HR-специалистов, опрос текущих сотрудников (так называемый eNPS — индекс лояльности работников), анализ отзывов бывших сотрудников и результаты голосования соискателей на самой платформе.

Среди крупнейших работодателей агробизнеса, имеющих штат более 5 тысяч человек, лидером стала группа «Черкизово». Компания заняла высокое 11-е место в общем рейтинге, набрав 110,31 балла. Также в этой категории была представлена ГК «Рост», расположившаяся на 167-й позиции. В категории крупных компаний с численностью персонала от 1001 до 5 тысяч сотрудников лучший результат показал агрохолдинг «Белая Дача», занявший 66-е место среди 426 участников с оценкой 106,05 балла.

Средний бизнес региона также был отмечен в рейтинге. В категории от 251 до 1 тысячи сотрудников свои позиции заняли кондитерская фабрика «Конфаэль» (186-е место) и «Гринфилдс-Логистика» (260-е место). Среди небольших компаний со штатом от 100 до 250 человек в список вошла «Истринская сыроварня», разместившаяся на 475-й строчке.

Кроме того, в рейтинге отмечены успехи других компаний отрасли FMCG (товаров повседневного спроса), производящих продукцию в Подмосковье. В их числе Mars, «АБ ИнБевЭфес», «Логика молока» и «Черноголовка». Как подчеркнули в Министерстве сельского хозяйства и продовольствия Московской области, присутствие региональных компаний в этом авторитетном рейтинге наглядно свидетельствует об их высоком статусе как привлекательных работодателей.

По словам представителей ведомства, эти предприятия предлагают конкурентоспособные условия труда и уделяют значительное внимание развитию корпоративной культуры.