Психотерапевт из торта: что дарят зумеры коллегам на 23 Февраля и 8 Марта

Представители поколения Z, работающие в российских компаниях, кардинально меняют подход к поздравлениям коллег с гендерными праздниками. Вместо традиционных сувениров они все чаще выбирают подарки, обладающие практической ценностью. Об этом Агентству городских новостей «Москва» рассказала HR-эксперт Екатерина Зеленкова.

По словам эксперта, корпоративная культура в последнее время постепенно отходит от классического понимания 23 Февраля и 8 Марта. Именно зумеры, как отмечает Зеленкова, стали драйверами этих изменений, сделав ставку на осознанность и функциональность презентов.

Ключевой принцип, которым руководствуется молодежь при выборе, — полезность, универсальность и отсутствие гендерных стереотипов. Как подчеркнула Зеленкова, с точки зрения поколения Z, подарок, не приносящий практической пользы, чаще всего не представляет никакой ценности.

Изменения коснулись не только содержимого подарочных наборов, но и формата самого празднования. Традиционные корпоративы с застольями уступают место более камерным и персонализированным событиям.

Такой формат, по мнению Зеленковой, позволяет сделать праздник по-настоящему запоминающимся, одновременно уважая личные границы и интересы каждого участника.