Зумеры снова не угодили: экономике предрекли крах из-за поведения поколения Z

Помощник депутата Госдумы, старший преподаватель
Института международных экономических связей Илья Мосягин заявил, что позиция
поколения Z на рынке труда создает пять ключевых рисков для экономики. Об этом
сообщает «Газета.ру».

Эксперт выделил массовый уход поколения Z из «неинтересных» отраслей усугубляет кадровый дефицит в промышленности, АПК и госсекторе, годовую текучесть кадров повышает операционные затраты бизнеса, стремление к новизне и отвержение иерархий препятствует формированию глубокой экспертизы в сложных сферах. Он добавил, что требования к особым условиям труда вынуждают компании трансформировать управленческие модели.

Он констатирует пятый риск — межпоколенческий ценностный конфликт, снижающий управляемость и эффективность команд, и отмечает, что мировоззрение зумеров, сформированное уникальным историческим опытом и глобальными трендами, уже не изменится кардинально. Частичная коррекция возможна лишь под влиянием экономических факторов (снижение доходов, безработица), взросления с появлением семейных обязательств, а также естественного роста экспертной самооценки по мере усложнения «интересных» отраслей и внедрения ИИ.

Мосягин отметил, что требовательность и мобильность поколения Z стимулируют бизнес к автоматизации процессов, внедрению ИИ и инвестициям в человеческий капитал, в результате чего происходит естественный отбор компаний, способных предложить баланс содержательной работы, достойной оплаты, гибких условий и карьерных перспектив.

Преподаватель считает, что бизнесу необходимо стратегически адаптироваться через автоматизацию, создание межпоколенческих команд и развитие внутренней мобильности сотрудников, в то время как государство должно обеспечить макроэкономическую стабильность, модернизировать пенсионную систему и повышать технологическую привлекательность ключевых отраслей для молодежи.

Ранее стало известно, что у поколения зумеров все чаще наблюдается невнятная речь.