На какие меры поддержки могут рассчитывать соцработники в Звенигороде

Учреждения социального обслуживания Подмосковья испытывают
нехватку кадров, так что для привлечения в них специалистов действуют меры
поддержки работников этой отрасли. Обратить на них внимание следует как действующим
сотрудникам, так и тем, кто только планирует связать свою жизнь с этой
профессией.

Сотрудникам социальных учреждений, которые не имеют жилых помещений в Московской области, полагается ежемесячная денежная выплата на аренду жилья в размере от ₽20 тыс. до ₽30 тыс. А семейная пара, работающая в социальном учреждении, и вовсе может рассчитывать на компенсацию за съем квартиры в размере от ₽30 тыс. до ₽45 тыс. Подать соответствующее заявление на получение выплаты можно на портале региональных госуслуг.

В рамках проект «Приведи друга» предусмотрена денежная выплата работнику социальной организации, который пригласил знакомого специалиста для трудоустройства на вакантную должность из числа наиболее востребованных профессий, и приглашенный сотрудник успешно прошел испытательный срок после заключения с ним трудового договора.

Молодые специалисты — выпускники образовательных организаций, впервые устроившиеся на работу в учреждения социального обслуживания, могут получить ₽50 тыс. при поступлении на работу и ₽100 тыс. по окончании второго года работы.

Ранее REGIONS рассказывал, что в строящуюся школу в Восточном микрорайоне ищут педагогов.