:format(webp)/YXJ0aWNsZXMvaW1hZ2UvMjAyMy8xMS92cmFjaF80cW1QQnNULmpwZw.webp)
Более 2,1 тыс. медработников привлекли в подмосковные медорганизации в этом году
На еженедельном совещании губернатора Андрея Воробьева с областным правительством и главами городских округов обсудили кадровое обеспечение подмосковной системы здравоохранения.
В середине года отток кадров в регионе был больше чем приток, но сейчас баланс положительный — плюс 121 медработник. В 2023-м привлекли свыше 2,1 тыс. специалистов, больше всего в Одинцово, Мытищи и Красногорск (население более 200 тыс. человек), Егорьевск, Жуковский и Истру (от 100 до 200 тыс.), а также во Фрязино, Волоколамский г. о. и Дубну (около 100 тыс.).
В Московской области действует большое количество мер поддержки медработников. Подробнее с ними можно познакомиться здесь (https://rabota-vrachom.ru/).
Самой популярной является компенсация за аренду жилья (20 тыс. рублей), которая была запущена в прошлом году. Сейчас ею пользуются более 10 тыс. человек. За 10 месяцев 2023-го в подмосковные медучреждения было трудоустроено более 1,6 тыс. специалистов, которые получают компенсацию — терапевты, участковые педиатры, врачи-анестезиологи, фельдшеры СМП и рентгенлаборанты.
Также большой популярностью пользуется программа «Приведи друга», которая начала действовать в регионе в прошлом году. За это время было привлечено более 500 медработников, 312 из них — в 2023-м. Сотрудник больницы, поликлиники или станции СПМ, благодаря которому был приглашен врач или средний медперсонал, получает премию в размере до 50 тыс. рублей за врача, и до 30 — за фельдшера или медсестру (50% при их трудоустройстве и 50% после 3-х месяцев работы). Среди привлеченных таким образом специалистов — 74 медсестры, 50 фельдшеров СМП, 28 педиатров и участковых терапевтов, 16 анестезиологов-реаниматологов и т. д. Больше всего медработников было трудоустроено в Красногорске (63), Сергиевом Посаде (26), Раменском (21), Реутове (19) и Пушкино (18).
Помимо региональных мер поддержки, главы вводят дополнительные — на муниципальном уровне.
Отдельное направление, которое запущено в этом году — это медотряды. Главврачи выезжают в другие регионы, набирают группы студентов, которые проходят практику в подмосковных медучреждениях. Проживание обеспечивают главы округов. Из 43 человек, которые приехали в Московскую область из разных субъектов, 39 планируют трудоустроиться в Подмосковье в следующем году.
Уже заключены соглашения о прохождении практики с 4 ВУЗами (Российский медицинский университет им. Пирогова, Санкт-Петербургский педиатрический университет, а также Рязанской и Тверской государственные медуниверситеты).
Кроме того, в 2023-м из медвузов выпустилось 378 врачей, которые учились по целевому направлению (150 — трудоустроены, 85 — придут до конца года). Также в подмосковных медорганизациях уже работает 780 выпускников областного медколледжа, еще 237 выйдут на работу до конца года.
:format(webp)/YXJ0aWNsZXMvaW1hZ2UvMjAyMy8xMS9idXN5LWNyb3dkZWQtdHJhZmZpYy1qYW0tb24tdGhlLXJvYWQtNTM4NzYtMTIzMTA0LmpwZw.webp)
:format(webp)/dGVybWluYWwvaW1hZ2UvMjAyMy8xMS9pbWctMjAyMzExMTgtMTk0MjA3LTk3MC5qcGc.webp)
:format(webp)/YXJ0aWNsZXMvaW1hZ2UvMjAyMy8xMS9iYXQtMjQxMF95RTJiem5tLmpwZw.webp)
:focal(0.48:0.44):format(webp)/dGVybWluYWwvaW1hZ2UvMjAyMy8xMS9lMWNlYjUwYS01ZWRjLTQ1NzMtOGUwOC0yNDcxYzRiMzQ1NmIuanBlZw.webp)
:focal(0.48:0.37):format(webp)/YXJ0aWNsZXMvaW1hZ2UvMjAyMy8xMS9waG90by0yMDIzLTExLTE2LTEzLTEwLTUxLmpwZw.webp)