Минтруд России опубликовал проект производственного календаря на 2026 год, который раскрывает все возможности для идеального планирования отпуска. В отличие от предыдущих лет, россиян ждут особенно длинные новогодние каникулы и несколько удобных праздничных периодов, позволяющих продлить отдых с минимальным использованием отпускных дней.
Праздники в 2026 году:
- Новогодние каникулы: 12 дней с 31 декабря 2025 по 11 января 2026
- Февральские выходные: 21-23 февраля (День защитника Отечества)
- Мартовские выходные: 7-9 марта (Международный женский день)
- Майские праздники: два блока — 1-3 мая и 9-11 мая
- Июньские выходные: 12-14 июня (День России)
Стратегии планирования:
Для максимальной продолжительности отдыха. Присоединяйте отпуск к официальным праздникам. Например:
- Всего 4 дня отпуска с 4 по 8 мая дадут 11 дней непрерывного отдыха (с 1 по 11 мая)
- 3 дня отпуска с 15 по 17 июня создадут 8-дневный отдых (с 12 по 19 июня)
Для максимальных выплат. Выбирайте месяцы с наибольшим количеством рабочих дней:
- Июль: 23 рабочих дня — самый выгодный месяц для расчета отпускных
- Апрель, сентябрь, октябрь, декабрь: по 22 рабочих дня
- Избегайте января (15 рабочих дней) и мая (19 рабочих дней)
Как рассчитываются отпускные:
- Суммируйте все доходы за последние 12 месяцев (оклад, премии, надбавки)
- Разделите общую сумму на 12, затем на 29.3 (среднемесячное количество дней)
- Умножьте полученный среднедневной заработок на количество дней отпуска
Практические советы:
- Бронируйте заранее: самые выгодные предложения на туры заканчиваются за 3-4 месяца
- Учитывайте сезонность: июль-август — пик цен на курорты, сентябрь-октябрь — бархатный сезон
- Проверяйте график: согласуйте даты с работодателем за 2 недели до написания заявления
Ранее сообщалось, что четырехэтажный корпус площадью с футбольное поле возвели в промышленной зоне Раменского.
