Фото: ООО «Дина+»
Фото: ООО «Дина+»

Итоги трех месяцев проекта «Производительность труда» подвели на предприятии «Дина+»


/Главная /Бизнес и экономика/важно
/Главная /Бизнес и экономика
/важно

На предприятии ООО «Дина+» в Ступине прошел день информирования по итогам этапа «Диагностика и планирование» программы повышения производительности труда.

сказал директор ООО «Дина+» Илья Балакирев.,

«Чуть больше года назад мы слушали презентацию другого предприятия - участника проекта. В целом впечатления были позитивные, мы запланировали, что в 2023 году тоже будем вступать. Так мы оказались в проекте. Сожалею, что не сделали этого раньше!»

Он также отметил эффективность нацпроекта для "среднего" бизнеса.

На предприятии утвердили план мероприятий по оптимизации потока производства косметической продукции, реализация которого позволит:

  • сократить время протекания процесса на 11%;
  • сократить запасы в потоке на 19%;
  • увеличить выработку на 35%.
добавила начальник управления экономики Анна Сакулина.,

«Проект дает отличную возможность предприятию увеличивать заработную плату персоналу, не поднимая стоимость продукции, сохраняя рыночную конкурентоспособность. Это очень важно»,

Директор и руководитель программы обозначили приоритеты развития компании, подчеркнули важность изменений, необходимых для создания потока образца, поблагодарили коллег за участие в проекте.

Компания «Дина+» была создана в 1993 году. Предприятие занимается контрактным производством по изготовлению косметической продукции. Кроме этого, компания имеет собственную научную лабораторию, где создает уникальные рецепты косметики на основе своих разработок, а также на основе новейших инновационных активов и технологий лучших мировых производителей.

Сегодня в ассортименте компании числится более 500 рецептур косметической продукции: крема на основе прямой и обратной эмульсий, гели, бальзамы, шампуни, тоники, молочко, лосьоны и многое другое.

Ранее губернатор Московской области Андрей Воробьев заявил, что цель национального проекта «Производительность труда» — обеспечить 5-процентный ежегодный прирост производительности на средних и крупных предприятиях несырьевых отраслей экономики.

сказал Андрей Воробьев.,

«У нас порядка 70 компаний уже прошли, так скажем, повышение культуры производства. Это весьма сложная, но очень важная работа, именно поэтому государственная программа предполагает льготы, дополнительные стимулы для того, чтобы каждое предприятие было конкурентноспособным»,