Картинка
/ Фото: пресс-служба ОМВД России по г.о. Ступино

Не только погони: в Ступине рассказали, зачем молодежи идти в МВД


/Главная /Образование
Автор текста:
Ольга Тарасова
/Главная /Образование
Автор текста:
Ольга Тарасова

В ОМВД России по городскому округу Ступино встретились с журналистами местной телекомпании. Тема брифинга — комплектование отдела и популяризация обучения в ведомственных учреждениях системы МВД. К разговору подключились представители нескольких подразделений и член Общественного совета.

Ступинский отдел полиции нуждается в пополнении. Кадровый вопрос стал главной темой встречи с журналистами, которую организовали в ОМВД. Руководство решило не ограничиваться внутренними совещаниями, а выйти на открытый диалог — чтобы о возможностях службы узнало как можно больше людей.

На брифинге присутствовали сотрудники разных подразделений, а также член Общественного совета при ОМВД Дмитрий Шишлянников. Вместе они обсудили, как привлекать в ведомство новичков и удерживать тех, кто уже пришел. Речь шла не только о работе, но и о возможности получения профильного образования в вузах системы МВД.

Полицейские подробно объяснили, с чего начинается путь в органы. Кандидатам предстоит пройти вступительные испытания — их порядок четко регламентирован. При этом на всех этапах помогают сотрудники отдела кадров: консультируют, подсказывают, оформляют документы.


«Мы стараемся сделать процесс максимально понятным и доступным, чтобы каждый, кто действительно хочет служить, мог это сделать без бюрократических барьеров», — пояснил представитель ОМВД.

Особое внимание на встрече уделили работе со школьниками и студентами. Совместно с учебными заведениями планируют проводить профориентационные мероприятия, чтобы молодежь узнала о преимуществах службы не из интернета, а из первых уст. Взаимодействие с образовательными учреждениями — один из пунктов плана, который обсуждали участники брифинга.

Отдельно полицейские подчеркнули: оформление документов для поступления на службу — не лабиринт, из которого сложно выбраться. Инспекторы отдела кадров сопровождают кандидатов от момента подачи заявления до заключения контракта. Они помогают собрать справки, проверяют корректность заполнения бумаг, разъясняют нюансы.

По словам сотрудников, многие отсеиваются еще на этапе сбора документов — просто потому, что не знают, с чего начать. Именно поэтому кадровики активно консультируют всех обратившихся, чтобы никто не отказывался от идеи пойти на службу из-за формальностей.

Брифинг завершился договоренностью о дальнейшем сотрудничестве со СМИ — полиция намерена регулярно рассказывать о кадровых кампаниях и приглашать на такие встречи школьников и студентов.

Ранее REGIONS сообщал, что в Ступинском техникуме принимают документы до 17 августа.