С 1 января 2026 года в России вступают в силу изменения в правилах материальной поддержки сотрудников со стороны работодателей. Компании получат право выплачивать своим работникам при рождении ребенка суммы размером до ₽1 млн, которые не будут облагаться налогом.
Эта мера, которую в публичном пространстве уже окрестили «беби-бонусом», является формой добровольной корпоративной поддержки. Она не заменяет обязательные государственные пособия по беременности и родам или по уходу за ребенком. Как пояснила в беседе с «Вечерней Москвой» председатель Национального родительского комитета Ирина Волынец, декретные выплачиваются компаниями в обязательном порядке, а материальная помощь при рождении ребенка — это исключительно добрая воля работодателя, зависящая от его финансовых возможностей.
«Если работодатель понимает, что он в силах заплатить около миллиона рублей сотруднику, то это можно будет сделать без удержания налога и страховых взносов», — отметила Волынец.
Она подчеркнула, что размер выплаты, а также само ее наличие полностью остается на усмотрении руководства организации. Крупные корпорации с устойчивым экономическим положением могут активно использовать эту возможность, в то время как для малого бизнеса подобные выплаты могут быть затруднительны.
Сотрудник, у которого родился ребенок, может инициировать обращение за такой помощью, написав соответствующее заявление на имя руководителя. Однако, как пояснила Ирина Волынец, даже в этом случае выплата не станет обязательной для компании. Решение остается за работодателем.
Почему же бизнес, особенно крупный, может быть заинтересован в таких, казалось бы, значительных добровольных расходах? Финансовый эксперт Сергей Макаров объяснил, что это часть общей тенденции заботы о сотрудниках, которая в конечном итоге выгодна и самой компании.
«Когда они вкладываются в заботу о сотрудниках, прибыль компаний тоже растет, потому что люди вовлечены в процесс работы. Поэтому такого рода программы для бизнеса выгодны», — заключил эксперт.
Ранее сообщалось, что тарифы на отправку телеграмм планируют повысить.
