Не все выпускники знают, кем хотят стать. Подходя к окончанию школы, ребята все еще находятся в поиске подходящей профессии. Как поступить в такой ситуации, рассказала координатор профориентационного фестиваля «День выбора» Екатерина Болотова в беседе с Газета.ru .
Прежде всего, если старшеклассник пока не определился с будущей профессией, важно осознать, что это вполне нормальная ситуация. Не стоит паниковать. В таких случаях стоит пройти профориентацию с помощью специалиста, который поможет выявить подходящие профессии.
«Есть и другие способы — например, рассмотреть для себя универсальные направления. Такие специальности позволяют работать в разных сферах, менять карьерные траектории и не быть привязанным к одной профессии», — отметила Болотова.
К таким «универсальным» направлениям относятся экономика и управление. Экономисты, аналитики и менеджеры востребованы в самых различных секторах. Даже если выпускник решит открыть собственный бизнес, знания в этой области окажутся полезными.
Информационные технологии стремительно развиваются, поэтому эту сферу также можно считать универсальной. IT-специалисты требуются во множестве компаний — от программистов до специалистов по кибербезопасности.
Робототехника, энергетика, нанотехнологии и машиностроение находятся на этапе трансформации и нуждаются в квалифицированных кадрах. В ближайшие 10 лет государство будет активно поддерживать развитие этих отраслей.
Развитие генетики, фармацевтики и медицины в сочетании с IT делает перспективными такие области, как биотехнологии и медицина будущего.
«Школьникам, которым нравится изучать языки и которые склонны к гуманитарным специальностям, подойдут такие направления, как международные отношения и лингвистика. Знание иностранных языков открывает двери в международные компании и автоматически добавляет очков на собеседовании», — подчеркнула эксперт.
По мнению эксперта, можно пойти от обратного и выбирать не специальность, а компанию, где в будущем хочется поработать. Большие корпорации часто проводят стажировки для начинающих специалистов, помогая успешным кандидатам в поступлении и учебе.
Если выпускника интересует IT, искусственный интеллект, финтех или большие данные, ему стоит обратить внимание на ведущие российские технологические компании. В каждой отрасли есть ключевые игроки, которые вносят значительный вклад в развитие направления и нуждаются в молодых сотрудниках.
«Сегодня мир меняется так быстро, что люди осваивают новые специальности даже после 30, 40 и 50 лет. Технологии развиваются, появляются новые профессии, и самое главное — всегда можно переучиться, сменить направление, найти то, что действительно нравится. Самое ценное — это гибкость, умение учиться и желание развиваться. С этими навыками можно найти работу, которая не только приносит деньги, но и делает человека счастливым», — заключила Болотова.
Ранее сообщалось, что подмосковные вузы нарастили активность в СМИ и соцсетях.
