logo
/новости Московской области

Ольга Костецкая из Московской области стала амбассадором Всероссийского проекта «Центры компетенций»

Костецкая из Подмосковья стала амбассадором проекта «Центры компенций»
/Главная /Общество
Автор текста:
Евгений Акопян
/Главная /Общество
Автор текста:
Евгений Акопян
Проект «Центры компетенций» (входит в президентскую платформу «Россия — страна возможностей») обзавелся свежей командой амбассадоров. В нее вошли 60 инициативных ребят, которые уже зарекомендовали себя в вузах. Об этом сообщили в пресс-службе Всероссийского проекта «Центры компетенций».

Там уточнили, что ребятам предстоит не просто рассказывать о молодежных инициативах, но и объединять усилия для их реализации. В числе избранных оказалась и представительница Московской области.

Университеты-партнеры проекта отказались от классического конкурса. Они сами выделили своих лидеров — тех, кто на деле доказал готовность брать на себя ответственность за продвижение идей развития страны на высшем уровне. Чтобы войти в команду, студентам оставалось лишь заполнить заявку и подтвердить свои достижения.

«Мы сознательно доверили вузам право выдвигать амбассадоров, потому что никто лучше университетов не знает своих лидеров. Эти 60 студентов — не просто участники проекта, а наши официальные голоса в регионах», — заявила заместитель генерального директора президентской платформы «Россия — страна возможностей» Оксана Ачкасова.

По ее словам, они готовы масштабировать ценности центров компетенций и будущих центров новых возможностей, вдохновлять сверстников и показывать на личном примере, как диагностика «гибких навыков» превращается в реальные возможности: стажировки, проекты, федеральную поддержку

От Московской области в число амбассадоров вошла студентка Российского государственного университета туризма и сервиса Ольга Костецкая. Девушка признается: она присоединилась к проекту, потому что уверена — системная работа над «гибкими навыками» дает тот самый конкурентный рывок, который превращает участника в лидера. И своим примером это доказывает. Будучи первокурсницей бакалавриата, она одновременно учится, работает секретарем в деканате, трудится в офисе отеля и руководит студенческим научным обществом.

«Статус амбассадора проекта „Центры компетенций“ станет для меня новой точкой опоры, чтобы вдохновлять таких же целеустремленных ребят на саморазвитие и показывать на личном примере, что даже на первом курсе можно успевать все, если грамотно расставлять приоритеты и развивать свои надпрофессиональные навыки», — сказала амбассадор проекта «Центры компетенций» президентской платформы «Россия — страна возможностей» Ольга Костецкая.

У новых амбассадоров будет выбор из трех направлений работы. «Голос проекта» — это официальные выступления на форумах, конференциях и партнерских мероприятиях. «Мастер событий» отвечает за организацию встреч, воркшопов, карьерных и досуговых событий с нуля. А «Лицо в сети» создает визуальный и текстовый контент, чтобы повышать узнаваемость «Центров компетенций» в интернете.

За активность студенты, как и в прошлом году, смогут получать баллы программы развития «Другое Дело» и обменивать их на призы. Чем выше рейтинг, тем ценнее награда.

«Исходя из количества набранных баллов амбассадоры центров компетенций попадают в рейтинг, лидеры которого могут претендовать на более ценные вознаграждения, такие как поездки по стране и участие в крупных событиях федерального масштаба в качестве спикеров и экспертов», — сказала эксперт проекта «Центры компетенций» президентской платформы «Россия — страна возможностей» по работе с амбассадорами Виктория Королева.

Самых активных участников ждут выездные поездки, управленческие роли в новых инициативах и работа на всероссийских площадках. Главные бонусы лета и осени 2026 года — образовательный форум «Бирюса» в Красноярском крае (23–27 июля) и окружной слет амбассадоров в Тюменской области. Дополнительным стимулом станет интеграция с проектом «Профразвитие». Благодаря ей лидеры в числе первых получат персональные карьерные рекомендации, доступ к обучающим курсам и приглашения на стажировки на основе их профиля.