Больница Серпухова усиливает команду: более ста новых медиков с начала года

Серпухов принял на работу 115 новых медиков с начала года

/Главная /Здоровье

Автор текста:

Алексей Селиверстов

Сегодня 11:47

/Главная /Здоровье

Автор текста:

Алексей Селиверстов

Сегодня 11:47

С начала 2026 года команда Серпуховской больницы выросла на 115 человек. Новые медики уже принимают пациентов в поликлиниках, стационарах и сельских ФАПах округа.

Серпуховский округ с начала 2026 года заметно укрепил свои медицинские ряды. В Серпуховскую больницу пришли работать 115 специалистов, и теперь они принимают пациентов в поликлиниках, стационарах и фельдшерско-акушерских пунктах всего округа. Об этом сообщили в пресс-службе администрации Серпуховского округа.

Больше половины пополнения составил средний медперсонал: 65 медсестер, фельдшеров и лаборантов. Именно эти люди первыми встречают пациента, выполняют процедуры, берут анализы. А в небольших селах фельдшер на ФАПе нередко становится главным и почти единственным врачом в округе на десятки километров, так что каждый такой приход на село меняет жизнь целой территории.

Врачей среди новеньких пятьдесят, и структура пополнения говорит сама за себя. Десять участковых терапевтов, а значит, попасть к своему доктору в поликлинике станет заметно проще. По четыре кардиолога, невролога и участковых педиатра, по трое хирургов, реаниматологов и специалистов УЗИ.

Пополнились травматология и эндокринология, пришли детский эндокринолог, онколог, рентгенолог, гастроэнтеролог и врач лечебной физкультуры. Четыре опытных специалиста возглавили центр и отделение анестезиологии-реанимации, кардиологическое отделение и стационар, что особенно ценно: в руководители идут те, кто уже доказал свою квалификацию.

Главный врач больницы Руслан Ибрагимов связывает результат с системной работой, а не со случайной удачей.

«Обеспечение кадрами остается одной из ключевых задач программы модернизации первичного звена, и мы занимаемся ею каждый день. Приглашаем студентов на дни открытых дверей, сами ездим в медицинские колледжи и вузы, принимаем ребят на практику, а самым целеустремленным предлагаем целевое обучение. Специалистов привлекает и сам Серпухов, удобный для жизни город, и хорошо оснащенная больница. А молодежь ценит возможность учиться у опытных врачей, которые всегда готовы подсказать и поддержать», — рассказал он.

Один из ключевых инструментов, помогающих новичкам закрепиться, это наставничество. За каждым молодым специалистом закрепляют опытного коллегу: наставник помогает освоиться в отделении, разбирает вместе с новичком сложные клинические случаи и передает практические навыки, которые не встретишь в учебнике. Первые месяцы работы проходят спокойнее, а вчерашний выпускник быстрее превращается в уверенного профессионала.

Не менее важна и материальная сторона вопроса. Молодым специалистам ежемесячно выплачивают 15 тысяч рублей врачи и 7 тысяч рублей средний медперсонал, плюс компенсация за аренду жилья. Подробно со всеми мерами поддержки медработников Подмосковья можно познакомиться на сайте rabota-vrachom.ru.

Опыт Серпухова показывает: кадры в медицину идут туда, где их встречают вниманием, помощью и понятными условиями. Регион, который выстраивает эту цепочку от школьной парты до самостоятельного дежурства в реанимации, выигрывает вдвойне. Прежде всего выигрывает пациент, у которого появляется шанс попасть к своему врачу вовремя.