Работать несовершеннолетний может с 14 лет, вот только вакансий в Звенигороде не так много, на которые берут школьников. Но если есть желание, заработать себе на новый телефон и другие радости жизни подросток все-таки может.
Почтальон-промоутер
Как значится в объявлении, за смену можно получить на руки от ₽700 до 1,4 тыс. Обязанности следующие: разносить рекламныe листовки пo почтовым ящикам, фиксируя результат через приложение. Получать листовки для разноски/расклейки нужно в Одинцово, а вот работать в Звенигороде, обещают выдать их сразу много, чтобы не приезжать часто в офис.
Работник торгового зала
Крупная сеть магазинов обещает заработок до ₽60 тыс. в месяц. Гарантируют подобрать рабочее место поближe к дому, сулят бонусы за каждого трудоустроенного друга. Заниматься придется выкладкой товаров, контролем наличия товара и порядка на полках, а также следить за актуальностью ценников. Опыт работы не требуется, обещают всему научить.
Помощник по хозяйству
Работа в ветеринарном кинологическом центре с оплатой от ₽300 в час. Здесь ищут ответственных людей, которые любят животныx и готовы с ними помогать. Работа может быть нa определенное количество часов в день.
Рекламный агент
Сеть частных музыкальных школ ищет крутых промоутеров в команду с оплатой от ₽7 тыс. до 25 тыс. Обещают заботиться о сотрудниках, учитывать погодные условия, и даже предусмотрен карьерный рост. Деньги выдают один раз в неделю. Всему гарантируют научить. Работать придется в парке, возле фонтана и в центре Звенигорода. От соискателей требуется общаться с людьми от 25 лет, приглашать их на бесплатное пробное занятие по вокалу, презентовать школу и собирать контакты людей.
«Мы ищем позитивных и открытых ребят, которые легко идут на контакт и готовы делиться своей энергией», — говорит работодатель.
По российскому законодательству, официально трудовой договор можно заключать с 14 лет. Но до 16 лет требуется письменное согласие родителей (опекунов) и разрешение муниципального органа опеки. Если подросток устраивается на работу впервые, то организация обязана оформить ему трудовую книжку.
По закону, продолжительность трудового дня подростка должна быть следующей:
— с 14 до 15 лет — четыре часа в день;
— с 15 до 16 лет — пять часов;
— с 16 до 18 лет — семь часов.
«Лучше родителям пойти вместе со своим ребенком на первую встречу с работодателем, потому что очень часто попадаются мошенники. Сразу должно насторожить, если для устройства на работу нужно что-то оплатить, приобрести, перевести куда-то деньги, посетить платный курс обучения. Даже не рассматривайте объявления, где не указано название фирмы или должность. Когда нет конкретики и требуются просто сотрудники в офис, это явный сетевой маркетинг. Подозрительно, и когда подростку обещают высокую зарплату», — дала советы сотрудник кадрового агентства Юлия Гимазова.
Ранее REGIONS рассказывал про заработок курьеров в Звенигороде.
