«Не подлежит оплате»: почему брать отпуск в майские праздники не выгодно

Майские праздники продлевают отпуск, но не оплачиваются — об этом РИА Новости рассказала преподаватель РАНХиГС Татьяна Голубева.

По ее словам, нерабочие праздничные дни не включаются в календарные дни отпуска. Это означает, что фактически отдых становится длиннее, но количество оплачиваемых дней не увеличивается. «Такие дни продлевают период отдыха, но не подлежат оплате», — пояснила эксперт.

Например, если взять отпуск с 1 мая на 14 дней, отдых продлится 16 дней, но оплатят только 14. Аналогично при отпуске с 29 апреля на 15 дней — отдых составит 17 дней, однако оплачены будут лишь 15.

Голубева отметила, что выбор зависит от цели. Если важно получить больше отпускных, лучше брать отпуск в месяцы с большим числом рабочих дней. Если же приоритет — отдохнуть дольше, майские праздники позволяют увеличить время отдыха без дополнительных затрат отпускных дней.

Читайте также:

Покупаете вкусные, едите никакие: в чем главная ошибка хранения томатов

Лимит на внесение наличных через банкоматы могут ввести осенью: что изменится

«Ем и плачу от боли»: почему не заживают уголки губ и что с этим делать