REGIONS/Владимир Ерастов
/ Фото: REGIONS/Владимир Ерастов

Названы навыки, которые позволят получать зарплату вдвое больше в 2026 году

Лоикова: навыки по нейросетям и кибербезопасности повысят доход в 2026 году

/Главная /Общество
Автор текста:
Евгений Акопян
/Главная /Общество
Автор текста:
Евгений Акопян

Если вы хотите получать больше в 2026 году, пора забыть о «корочках» из университета. Решающую роль начнут играть правильно прокачанные навыки, знания в сфере ИИ и кибербезопасности. Такой прогноз в беседе с «Москвой 24» дала независимый HR-эксперт Зулия Лоикова.

По словам Лоиковой, рынок труда все настойчивее переключается с формальных дипломов на практическую пользу.


«Работодателей сейчас мало интересует, что написано в дипломе кандидата — важнее, какие полезные для бизнеса задачи он может выполнять, какие проблемы умеет решать», — отметила эксперт.

Чтобы попасть на более перспективную позицию, нужно сначала честно ответить себе на вопрос: кем именно для этого стать? Лоикова советует провести аудит требований. Например, отобрать на сайтах по поиску работы около 20 вакансий мечты — тех, на которые вы хотели бы претендовать хотя бы через год. Затем выделить из них два самых частых жестких навыка (конкретные профзнания) и два мягких (вроде стрессоустойчивости).

В топе универсальных компетенций-2026 — работа с искусственным интеллектом. Речь не о том, чтобы стать айтишником, а о базовых вещах: писать несложные промты, генерить идеи, обрабатывать данные и проверять результаты.


«Речь о том, чтобы иметь хотя бы базовые знания и уметь использовать нейросети в качестве своего личного ассистента в работе: писать несложные промты, обрабатывать данные, генерировать идеи, проверять результаты», — пояснила эксперт.

Особенно это пригодится аналитикам, маркетологам, логистам, бухгалтерам, финансистам и HR-менеджерам.

Еще один трендовый навык — кибербезопасность. Современный сотрудник просто обязан соблюдать элементарную цифровую гигиену.

Помимо этого, работодатели ждут от специалистов живого интереса к изменениям в своей сфере. Важно постоянно мониторить, что происходит в индустрии и какие новые инструменты могут повысить качество работы.