Привел врача — получил деньги: в Подмосковье расширяют кадровую программу

В Подмосковье медицинские сотрудники, которые приведут на работу в государственные клиники врачей, фельдшеров или медсестер, могут получить премию размером до ₽128 тыс. Об этом информирует Министерство здравоохранения Московской области.

Размер вознаграждения зависит от специализации, квалификационной категории и продолжительности стажа привлеченного кадра.

«Чтобы привлекать и удерживать квалифицированные кадры в системе здравоохранения, в Московской области предусмотрены различные меры социальной поддержки для врачей и среднего медицинского персонала, в том числе „Приведи друга“. С начала текущего года по программе в медицинские организации региона трудоустроились 135 специалистов, из них 60 человек — врачи, а 75 — средний медицинский персонал», — сообщил зампред правительства МО Максим Забелин.

С начала 2026 года по этой инициативе в подмосковные больницы уже приняли 135 новых работников. Деньги за приглашение коллеги перечисляют в два этапа: половину суммы сразу после оформления новичка на должность, а остальные 50% — после того, как тот отработает три месяца.

При этом устроиться необходимо на основное место на полную ставку, а в предшествующие полгода соискатель не должен был числиться в штате каких-либо подмосковных государственных медучреждений. В МО для медиков действуют и другие виды социальной поддержки, среди которых «Социальная ипотека», «Земский доктор», «Земский фельдшер», «Земля врачам».

Детали о всех льготах размещены на портале rabota-vrachom.ru.