Картинка
/ Фото: REGIONS/Илья Попов

Перед отпуском нет сил: когда сотрудники чаще всего берут больничный

Эксперт Миронов: перед отпуском россияне берут больничный на 40% чаще

/Главная /Общество
Автор текста:
Ольга Сафина
/Главная /Общество
Автор текста:
Ольга Сафина

Пик оформления больничных в России приходится на начало недели: на понедельник приходится 27% всех новых случаев за семь дней. Еще 22% больничных открывают по пятницам, тогда как на среду приходится минимальное количество обращений. Такие результаты получены в исследовании компании «Стахановец», с которым ознакомилась «Газета.ру».

При этом наиболее заметная закономерность связана не с конкретным днем недели, а с приближением отпуска. В течение трех рабочих дней перед запланированным отдыхом количество больничных увеличивается примерно на 40% относительно обычного уровня.

Дополнительный рост фиксируется и после возвращения сотрудников из отпуска. Исследователи связывают его с акклиматизацией и пост-отпускным синдромом.

На частоту предотпускных больничных влияет и организация рабочего процесса. В компаниях, где сотрудники обязаны заранее передавать коллегам свои дела перед отпуском, таких случаев на 25% меньше, чем в организациях без подобного требования.

По оценке ведущего специалиста отдела исследовательских разработок «Стахановца» Алексея Миронова, концентрация больничных вокруг отпусков может указывать на накопленную усталость работников. В ряде случаев дополнительное время требуется сотрудникам не для продления отдыха, а для восстановления после чрезмерной нагрузки перед запланированным отпуском.

Еще одна особенность проявляется в периоды подготовки отчетности и завершения кварталов. В это время количество больничных, напротив, сокращается на 15–20%. Однако, как отмечает Миронов, снижение не обязательно означает улучшение самочувствия работников: в периоды высокой деловой нагрузки сотрудники могут продолжать работу даже при плохом состоянии здоровья.

Эксперты считают, что эффективнее не усиливать контроль за больничными, а равномернее распределять рабочие задачи. Снижение нагрузки перед отпуском и в периоды отчетности, по оценке аналитиков, может уменьшить резкие колебания числа случаев временной нетрудоспособности.