В период аномально высокой температуры работодатели обязаны сократить продолжительность рабочего дня с сохранением зарплаты для обеспечения безопасности сотрудников. Об этом сообщил председатель коллегии адвокатов Денис Цыплаков в интервью «Известиям».
Согласно санитарным нормам, при превышении температурных лимитов работодатели обязаны уменьшать рабочее время. Исключение составляют экстренные службы и предприятия с кондиционированием, где обеспечивается комфортная температура. Работодатели могут применять меры, такие как установка кондиционеров, изменение графика работы и предоставление дополнительных перерывов.
Для офисных сотрудников с кондиционерами сокращение времени не требуется при температуре до +28 градусов, тогда как для работников на открытом воздухе сокращение вводится при +32,5 градуса. Нарушение правил грозит штрафами и проверками. В регионах нормы могут ужесточаться в зависимости от климата.
Ранее сообщалось, что соискатели стали осторожнее в оценке своих возможностей на рынке труда.
