
Российский рынок труда в 2025 году фиксирует стремительную трансформацию: владение инструментами искусственного интеллекта из экзотического навыка превращается в базовое требование для множества профессий. Согласно исследованию сервиса по поиску работы, с которым ознакомились «Известия», число резюме, в которых соискатели указывают умение работать с нейросетями, за год выросло на феноменальные 167%. Параллельно на 31% увеличилось и количество вакансий, где работодатели прямо указывают подобный опыт как необходимое условие.
«Нейросети стали стандартным рабочим инструментом во многих сферах», — констатируют эксперты «Авито Работы».
По их словам, со стороны кандидатов это стремление повысить свою конкурентоспособность и лучше соответствовать запросам нанимателей. Со стороны компаний — растущее ожидание, что новые технологии будут использоваться для повышения эффективности. Интересно, что навыки работы с ИИ оказывают заметное влияние и на финансовые ожидания соискателей: их средние зарплатные запросы выросли на 16%.
Как отметил директор по HR-технологиям «Авито» Дмитрий Королев, нейросети применяются не только в работе, но и для ее поиска.
«Более 19% опрошенных россиян применяют ИИ-инструменты для поиска вакансий и трудоустройства, и большинство из них отмечают, что новые технологии заметно упрощают этот процесс», — пояснил он.
Чаще всего к помощи искусственного интеллекта при составлении резюме обращаются кандидаты с высшим образованием (9%), чуть реже — с незаконченным высшим или средним специальным.
Наиболее выраженный тренд наблюдается в креативных и коммерческих сферах. Лидером по приросту резюме с упоминанием ИИ стала индустрия маркетинга, рекламы и PR — здесь показатель вырос на 177%. За ней следуют телекоммуникации (рост на 158%), продажи (156%) и сфера искусства и развлечений (148%). В этих отраслях нейросети активно используются для генерации идей и контента, ускорения процессов монтажа, автоматизации клиентской поддержки и персонализации предложений.
Ранее стало известно, в какую сферу массово переходят инженеры и учителя.