Картинка
/ Фото: REGIONS/Полина Крачун

Жестких ограничений немного: сколько офисных сотрудников соблюдают дресс-код

Эксперт Голованова: дресс-код на работе устраивает 57% россиян, строгий — у 8%

/Главная /Общество
Автор текста:
Мария Толстикова
/Главная /Общество
Автор текста:
Мария Толстикова

С корпоративными требованиями к одежде сталкиваются 46% офисных сотрудников в России, при этом строгий дресс-код действует только для 8% работников. Сам установленный в компании стиль одежды устраивает 57% россиян. Об этом НСН рассказала глава исследовательского центра SuperJob Наталья Голованова.

По ее словам, еще 38% офисных сотрудников должны придерживаться делового стиля. Негативно к корпоративному дресс-коду относятся 13% работников.

Отношение к правилам зависит от возраста. Среди россиян младше 35 лет дресс-код нравится 51% опрошенных, а среди работников старше 45 лет — 58%.

Голованова также рассказала об отношении россиян к формальному стилю общения на работе. По ее словам, 49% работающих предпочитают, чтобы руководитель обращался к ним на «вы». При этом 26% выбирают обращение по имени-отчеству, а 23% — просто по имени.

Для 35% опрошенных приемлемо обращение на «ты» и по имени. Различия заметны и между возрастными группами: среди работников старше 45 лет каждый третий предпочитает обращение на «вы» и по имени-отчеству. Среди россиян до 35 лет таких 18%, тогда как неформальное «ты» чаще приемлемо для 45% молодых сотрудников.


«Среди основных факторов выбора места работы россияне до 35 лет чаще респондентов 45+ называют work-life balance», — уточнила она.

HR-директор Level Group Валентина Романова рассказала, что представители поколения зумеров заставляют работодателей пересматривать жесткий дресс-код, формальное общение и фиксированный рабочий график. По ее словам, молодые сотрудники не готовы соблюдать ограничения только потому, что «так принято».