:format(webp)/YXJ0aWNsZXMvaW1hZ2UvMjAyNi85L2RzYy0xNTgwLTFfY0tGWWx6Ri5qcGc.webp)
«Быть, а не казаться»: наставники из Подмосковья прошли в финал — что дальше
Росмолодежь: 35 наставников из Подмосковья вышли в финал всероссийского конкурсаПредставители Московской области стали финалистами Всероссийского конкурса наставников «Быть, а не казаться» — всего в заключительный этап прошли 35 жителей региона. Заключительный этап проекта пройдет с 13 по 19 октября 2026 года в Тульской области, сообщили в Федеральном агентстве по делам молодежи (Росмолодежь).
Всего в финал вышли 400 наставников из разных регионов России. Они успешно прошли отборочные испытания и полуфинал конкурса. Помимо Московской области, среди регионов с наибольшим числом финалистов представлены Москва, Санкт-Петербург и Нижегородская область.
Как сообщил руководитель Росмолодежи Григорий Гуров, в этом сезоне за выход в финал боролись около 2 тыс. наставников. Наиболее востребованной стала номинация «Опытный наставник» — ее участники составили 27,5% от общего числа финалистов. В номинации «Наставник-лидер», предназначенной для координаторов и руководителей команд, представлены 22,5% участников. Еще 20% приходится на категорию «Начинающий наставник», в которой участвуют наставники от 16 лет.
Программа финала объединит конкурсные, образовательные и командные форматы. Участникам предстоит пройти деловую и военно-спортивную игру, принять участие в образовательной программе, а также представить и защитить авторские проекты. По итогам всех испытаний определят 106 победителей. Их практики планируется включить в банк проектов по воспитанию и поддержать с привлечением экспертов для дальнейшей реализации в регионах.
Исполняющий обязанности руководителя Роспатриотцентра Росмолодежи Дмитрий Степыко отметил, что участникам финала предстоит не только представить собственные наставнические практики, но и совместно обсудить их дальнейшее развитие. В рамках финальной программы для наставников предусмотрены образовательные курсы от партнеров, персональные карьерные консультации и практические инструменты для распространения успешных решений в регионах. Авторские проекты получат экспертную оценку.
За три года конкурс сформировал сообщество наставников, работающих с подрастающим поколением. Среди участников — педагоги, руководители молодежных объединений, врачи-хирурги, спасатели международного класса, сантехники, начальники радиостанций, таможенные инспекторы и руководители театральных студий. В проекте также участвуют инструкторы патриотических и военно-спортивных клубов, специалисты по профилактической работе и молодые люди, начинающие заниматься наставничеством.
Отдельные номинации посвящены наставникам, связанным со службой. «Наставник на службе» и «СВОй наставник» объединяют сотрудников силовых структур, участников и ветеранов боевых действий, в том числе специальной военной операции. После возвращения к мирной жизни они продолжают передавать молодому поколению профессиональный и жизненный опыт, практические навыки и представления об ответственности, долге и взаимовыручке.
Интерес к конкурсу за последние годы увеличивался. В 2024 году организаторы получили более 50 тыс. заявок, в 2025-м — свыше 70 тыс., а в 2026 году — 80 тыс. заявок из 89 регионов России. Окружные этапы нынешнего сезона прошли в Тюмени, Красноярске, Владивостоке, Волгограде и Суздале, объединив участников из всех федеральных округов.
Во время полуфиналов участники также подготовили предложения для Кодекса наставника — свода этических правил сообщества. Документ представят на заключительном этапе конкурса.
После завершения проекта участники могут продолжить работу в его сообществе. В частности, в 2024 году 53 победителя вошли в экспертное сообщество, а еще 25 победителей и финалистов стали соорганизаторами Всероссийского патриотического форума, который прошел в девяти регионах России.
:format(webp)/YXJ0aWNsZXMvaW1hZ2UvMjAyNi85L3ZlbG9zaXBlZGlzdF9TOHZsVktILmpwZw.webp)
:format(webp)/YXJ0aWNsZXMvaW1hZ2UvMjAyNi85L2t1cGp1cnktZGVuZ2ktcnVibGktNl90NFE3VnlELmpwZw.webp)
:format(webp)/YXJ0aWNsZXMvaW1hZ2UvMjAyNi85L2JhbmtvdnNrYWphLWthcnRhLXBlcmV2b2QtdHJhbnpha3RzaWktMV8zSVlMcHlNLmpwZw.webp)
:format(webp)/YXJ0aWNsZXMvaW1hZ2UvMjAyNi85L2RzYy05Mjk5X2RVS2ZidmouanBn.webp)
:format(webp)/YXJ0aWNsZXMvaW1hZ2UvMjAyNi85L2phYmxva2ktamFibG9raS1uYS16ZW1sZV9HY2FSSlBBLmpwZw.webp)
:format(webp)/YXJ0aWNsZXMvaW1hZ2UvMjAyNi84L2dlbWluaS1nZW5lcmF0ZWQtaW1hZ2UteHB5MWlleHB5MWlleHB5MV9HNUtCeTV2LmpwZw.webp)
:format(webp)/YXJ0aWNsZXMvaW1hZ2UvMjAyNi85L29zZW4tbGlzdGphLWxpc3RvcGFkX215Z0l5M1UuanBn.webp)
:format(webp)/YXJ0aWNsZXMvaW1hZ2UvMjAyNi85L3NvYmFrYV9IZFdvVWlGLmpwZw.webp)
:format(webp)/YXJ0aWNsZXMvaW1hZ2UvMjAyNi85L2tvc2hlbGVrLXMtZGVuZ2FtaV9RMENLTkdQLmpwZw.webp)
:format(webp)/YXJ0aWNsZXMvaW1hZ2UvMjAyNi85L3NvYmFrYS1kb21hXzZoaW9jMDYuanBn.webp)
:format(webp)/YXJ0aWNsZXMvaW1hZ2UvMjAyNi85LzRkZWQ3YTcxLWVkZGYtNGRlMS04N2MwLWE2YzIyZGEwMTgzMF9vbVJtMk41LmpwZWc.webp)
:format(webp)/YXJ0aWNsZXMvaW1hZ2UvMjAyNi85L2FrdGl2bm9lLWRvbGdvbGV0aWUtZml6a3VsdHVyYV9Vd1NWYjgwLmpwZw.webp)